SSC主管

该职位来源于猎聘 岗位职责：

1、负责共享服务中心（SSC）的日常运营与管理，确保各项人事流程高效、标准化执行；

2、优化员工全生命周期服务流程，包括入职、转正、异动、离职等环节的系统化支持；

3、推动HR信息化系统应用落地，提升数据准确性与流程自动化水平；

4、统筹员工咨询响应机制，建立统一服务标准，提升服务体验与满意度；

5、协同COE与HRBP团队，保障政策在执行端的一致性与合规性。 任职要求：

1、具备共享服务或人力资源运营相关工作经验，熟悉HR各模块基础流程；

2、熟练掌握办公软件及HR信息系统，具备一定的数据分析与流程优化能力；

3、服务意识强，具备良好的组织协调能力和跨部门沟通技巧；

4、工作细致严谨，抗压能力强，能适应快节奏的运营环境。