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Technischer Account Manager (m/w/d)

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1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

42 Wuppertal, Germany

Work mode:

Hybrid

Published on:

15 September 2026

What they need


Account Manager (m/w/d) für die Region Norddeutschland

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen motivierten Account Manager (m/w/d) für die Region Norddeutschland, der/die Verantwortung für den Auf- und Ausbau strategischer Kundenbeziehungen übernimmt und aktiv zur Umsatzsteigerung beiträgt.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Verantwortung für den Auf- und Ausbau strategischer Kundenbeziehungen sowie die gezielte Umsatzsteigerung in Ihrer Vertriebsregion.
  • Projektierung und Angebotserstellung für kundenspezifische Industriebeheizungssysteme unter Einhaltung relevanter Normen.
  • Aktive Neukundenakquise und systematische Marktbearbeitung zur Erweiterung Ihres Kundenportfolios.
  • Enge Zusammenarbeit mit unserem deutschen Vertriebsteam zur erfolgreichen Projektumsetzung.
  • Technische Beratung und Betreuung unserer Kunden entlang der gesamten Produktpalette.

Ihr Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinenbau, MSR-, Elektro-, Verfahrens- oder Versorgungstechnik.
  • Ausgeprägte Fähigkeit, technische Lösungen verständlich und kundenorientiert zu vermitteln.
  • Selbstständige, zielorientierte und flexible Arbeitsweise – auch unter Druck.
  • Teamfähigkeit sowie starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP und CRM-Systemen von Vorteil.

Wir bieten Ihnen:

  • Eigener Verantwortungsbereich, Freiraum zum Mitgestalten und vielen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei Weiterbildung und Spezialisierung durch ein umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungangebot
  • Tarifvertragliches Gehalt mit regelmäßigen Erhöhungen
  • Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Transformationsgeld (Tarifvertrag der IG Metall Niedersachsen)
  • Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und anlassbezogener Sonderurlaub
  • Vielzahl an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen (Dienstfahrradleasing, Hansefit)
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Firmenhandy und Firmenlaptop
  • Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops sowie Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen

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