Tecnico industrializzazione e miglioramento prodotto

La risorsa ha il compito di analizzare e risolvere le problematiche riscontrate durante le fasi di assemblaggio dei carrelli, collaborando con la produzione per identificare le cause delle criticità e sviluppare soluzioni tecniche efficaci. È inoltre responsabile della progettazione e dell'implementazione delle modifiche necessarie mediante software CAD, al fine di migliorare montabilità, qualità, affidabilità ed efficienza produttiva.

Responsabilità principali

• Analizzare le problematiche tecniche emerse durante l'assemblaggio dei prodotti.
• Collaborare con il reparto produttivo per individuare le cause delle difficoltà di montaggio.
• Proporre e sviluppare soluzioni tecniche finalizzate al miglioramento dei processi di assemblaggio.
• Realizzare modifiche e aggiornamenti dei componenti e degli assiemi tramite software CAD 2D e 3D.
• Aggiornare disegni tecnici, distinte base e documentazione di prodotto.
• Partecipare alle attività di industrializzazione di nuovi prodotti e componenti.
• Effettuare verifiche tecniche e test delle soluzioni progettate.
• Monitorare l'efficacia delle modifiche implementate e proporre ulteriori miglioramenti.
• Collaborare con ufficio acquisti, qualità e produzione nella gestione delle modifiche tecniche.
• Supportare la definizione di istruzioni di montaggio e procedure operative.

Requisiti

Formazione

• Diploma tecnico meccanico, meccatronico o equivalente.
• Costituisce titolo preferenziale la Laurea in Ingegneria Meccanica o discipline affini.

Esperienza

• Esperienza in progettazione meccanica e/o supporto alla produzione.
• Esperienza nell'utilizzo di sistemi CAD 2D e 3D.

Competenze tecniche

• Ottima conoscenza del disegno tecnico meccanico.
• Utilizzo di software CAD 3D (SolidWorks, Inventor, Solid Edge o equivalenti).
• Conoscenza dei processi produttivi e di assemblaggio meccanico.
• Capacità di lettura di distinte base e documentazione tecnica.
• Conoscenza delle tecniche di problem solving e miglioramento continuo.

Competenze trasversali

• Approccio analitico e orientamento alla risoluzione dei problemi.
• Precisione e attenzione ai dettagli.
• Capacità di lavorare in team e interfacciarsi con diversi reparti aziendali.
• Proattività e orientamento al miglioramento continuo.
• Capacità di gestione delle priorità.

Retribuzione: €23.277,60 - €40.000,00 all'anno

Benefit:

• Assistenza sanitaria integrativa
• Buoni pasto
• Fondo pensione

Sede di lavoro: In presenza