Volunteer Community Development Coordinator

U ime našeg klijenta, tražimo osobu za poziciju Koordinator za razvoj zajednice volontera , koja će biti odgovorna za razvoj, koordinaciju i unapređenje zajednice volontera, kao i za kreiranje i sprovođenje aktivnosti koje podstiču njihovo uključivanje, angažovanje i pozitivno iskustvo tokom projekta.

Ključne odgovornosti:

• Planiranje, razvoj i sprovođenje aktivnosti usmerenih na razvoj zajednice volontera.
• Kreiranje i implementacija engagement i community aktivnosti, u skladu sa ciljevima i planovima projekta.
• Osmišljavanje i realizacija programa i aktivnosti za domaće i međunarodne volontere.
• Identifikovanje i mapiranje relevantnih engagement aktivnosti i programa u saradnji sa ostalim sektorima i timovima.
• Koordinacija aktivnosti sa internim sektorima i relevantnim eksternim partnerima radi pravovremene i efikasne realizacije planova.
• Organizovanje i koordinacija događaja, kampanja, radionica i drugih aktivnosti namenjenih uključivanju i aktivaciji zajednice.
• Učešće u kreiranju komunikacionih i promotivnih kampanja usmerenih na angažovanje članova zajednice i volontera.
• Upravljanje bazama podataka i digitalnim alatima za komunikaciju, praćenje angažovanja i koordinaciju aktivnosti zajednice.
• Praćenje realizacije planiranih aktivnosti, rokova i ključnih procesa, uz pravovremeno identifikovanje izazova i predlaganje rešenja.
• Priprema nedeljnih, mesečnih i periodičnih izveštaja o napretku aktivnosti, realizaciji planova i ključnim rezultatima za menadžera odeljenja volontera.
• Praćenje potreba, povratnih informacija i nivoa angažovanosti članova zajednice i predlaganje aktivnosti za unapređenje njihovog iskustva.
• Podrška u razvoju partnerskih i donatorskih inicijativa, uključujući aktivnosti zagovaranja i fundraisinga, gde je relevantno.
• Učešće u projektnom planiranju i koordinaciji aktivnosti sa domaćim i međunarodnim timovima.
• Predstavljanje programa, inicijativa i aktivnosti zajednice na događajima, konferencijama i drugim relevantnim forumima.
• Kontinuirano unapređivanje procesa, procedura i modela rada sa zajednicom na osnovu rezultata, povratnih informacija i iskustava iz implementacije.

Potrebne kvalifikacije:

• Minimum 2 godine relevantnog radnog iskustva u community managementu, radu sa volonterima, organizaciji događaja, komunikacijama ili srodnim oblastima
• Minimum VI stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje iz oblasti društvenih nauka, komunikacija, menadžmenta ili srodnih oblasti
• Iskustvo u planiranju i koordinaciji aktivnosti, programa i događaja
• Dobre komunikacione, organizacione i interpersonalne veštine
• Aktivno poznavanje engleskog jezika