【八重洲】マーケティング・販促◆Webコンテンツ企画・運用◆一部広報あり◎日本最大級の相続専門事務所

【企業名】

税理士法人レガシィ

【職種名】

【八重洲】マーケティング・販促◆Webコンテンツ企画・運用◆一部広報あり◎日本最大級の相続専門事務所

【仕事内容(概要)】

【八重洲】マーケティング・販促◆Webコンテンツ企画・運用◆一部広報あり◎日本最大級の相続専門事務所

【具体的な仕事内容】

≪日本最大級の相続案件実績で安定性◎相続専門スペシャリストとの連携で高難度・大型案件多数≫1日実働7.5時間・残業20h程度・土日祝休みとWLB◎創業60年以上／東京駅すぐ

＼POINT／

◎業界No.1の実績を誇る税理士法人！高難度・大型案件多数◎

他社では受けられないような「100億単位の財産規模の大きな高難度案件」に対しても、相続専門のプレミアム税理士と社内連携し、孫の代まで人々の分岐点に向き合うやりがいのある仕事をサポートしております！

■業務内容：

相続税分野で日本トップクラスの実績を持つ当社では、社内のDX化・IT化・自社開発のプラットフォームの立ち上げなど、業界でもいち早くデジタルを取り込み、新しい時代へのデジタル融合型のサービス提供を試みております。

現状の課題を捉え、施策を考え、実行まで道筋立てて進めていくことを期待しており、単なる制作や運用にとどまらず、課題設定から施策立案・実行・改善まで一貫して関われるポジションで、自社サービスの認知拡大・集客・販促に関わるマーケティング業務をお任せします。

■具体的には：

まずはご経験を活かせる領域からお任せし、ご経験や適性に応じて、担当領域を少しずつ広げていただくことを想定しています。

◇マーケティング施策の企画・推進

・現状の集客導線・CV導線の分析および課題抽出

・仮説に基づくマーケティング施策の立案

・施策の実行推進、社内外との連携・ディレクション

・効果検証および改善提案、PDCAの推進

・レポート作成、社内共有

◇コンテンツ・導線改善

・自社サイト、LP、LINE、メルマガ等の改善企画

・既存コンテンツの見直し、訴求設計の最適化

・Webコンテンツの更新・改善ディレクション

・制作・運用業務の一部対応

◇調整・連携・広報関連業務

・社内関係者や外部パートナーとの調整、進行管理

・施策推進に伴う準備、事務対応、チーム内サポート

・広報・PR関連業務、情報発信支援

■組織風土：

新卒入社の20代前半の社員から40代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍中です。

ボトムアップの組織風土が根付いており、20代後半～30代前半で役職がつく方も多く、意欲と成長次第で早期にキャリアアップできる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・以下いずれかの経験をお持ちの方

└マーケティング、販促、営業企画等における施策立案・推進の経験

└Webコンテンツや施策の企画～改善に関わった経験

・あわせて、以下に当てはまる方

└顧客視点で課題を捉えられる方

└自ら仮説を立て、施策として実行できる方

└社内外と連携しながら業務を進められる方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12F

勤務地最寄駅：JR各線／東京駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

【住所設定】

本社／東京都中央区八重洲2-2-1　[最寄り駅]東京駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分（11:30～12:30）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■全社残業平均月20h

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

2ヶ月

試用期間中、待遇に変動はありません。

【給与】

＜予定年収＞

450万円～800万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：225,600円～427,000円

固定残業手当/月：56,400円～106,000円（固定残業時間30時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

282,000円～533,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※資格・経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。

■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給（上限3万円／月）

社会保険：社会保険完備

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

入社研修、経営理念研修、ビジネスマナー研修、相続実務研修基礎コース、相続実務研修応用コース、会計税務コンサルティング実務研修

※キャリア･ディベロップメント･プログラムとして各制度を用意

＜その他補足＞

■1品100円の置き型社食サービス

■オフィス内カフェに10種類のドリンクサーバー

■フィットネス利用会社負担（月4回）

■ベネフィット・ワン加入

■オフィスカジュアルOK

■懇親会費用補助（規程有）

■一定年数の勤務に対する永年勤続手当制度あり

■旅費規程・慶弔規程・退職金規程あり

■社会保険完備、労働保険完備

■交通費規定内支給

└電車賃：3万円／月まで

└バス：1万円／月まで（自宅から最寄り駅まで1.5km以上の場合に利用可）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

■年末年始休暇（12/29～1/3）、試験休暇、慶弔休暇、有給休暇

【事業概要】

当社は相続ビジネスを専門としており、資産家向け相続ビジネスと士業支援・士業連携を中心とした業務の展開をしています。

■事業内容：

・相続手続きサービス(遺産整理業務)

・相続税申告業務

・相続税還付業務

・不動産コンサルティングのお手伝い

・事業承継・M&Aコンサルティング

・民事信託(家族信託)簡易コンサルティング

・士業支援事業

・士業向け動画配信サービス

・士業向けマッチングプラットフォームの開発/運営

相続に関する上記業務をワンストップで対応しており、全国の税理士事務所とも提携し、全国展開をしています。

■同社の強み：

同法人の累計相続案件実績は31,000件以上であり、業界No.1を誇ります。(※2025年2月末時点)申告課税価格も累計2兆円を超えました。この数字は日本の税理士・税理士法人の中で他の追随を許さぬ最多の件数・金額であり、相続税に特化した同法人の歴史と豊富な経験を裏付けています。税制は高度に専門化しており、毎年改正します。現在、税理士の登録人数は75,000人以上ですが、相続件数は年間56,000件程度であり、税理士一人あたり年間1件に満たない数です。相続を専門にしていない税理士にとって、相続税の申告は数年に1度あるかないか、という案件です。同法人は年間2,000件以上の件数を取り扱っている相続税専門の税理士として、多くの税理士の方のサポートをしています。また全国の税理士をネットワークし、幅広い顧客の相続の相談に対応する体制を整えています。

■今後の展望／当社で働く魅力

当社は「相続×デジタル」の領域で新しい取り組みを続けています。

その一例として、2025年8月には生成AIを用いた自社開発アプリ『AIユイゴンWell-B』(https://legacy.ne.jp/forCustomer/ai-yuigon-well-b/)をリリースしました。

専門性に加え、テクノロジーを駆使したサービスづくりに携われるのも、当社で働く大きな魅力のひとつです。

【郵便番号】

1040028

【所在地】

東京都中央区八重洲2-2-1

【ビル名等】

東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12F

【設立年 補足】

1964年7月

【従業員数】

160名

【市場】

非上場

【資本金】

10百万円

【平均年齢】

34歳

【HPリンク先】

http://legacy.ne.jp/