【銀座】Webデザイナーリーダー候補◆グループ各社の多種多様なブランド・サービスのプロモーション推進

【企業名】

株式会社オープンハウスグループ

【職種名】

【銀座】Webデザイナーリーダー候補◆グループ各社の多種多様なブランド・サービスのプロモーション推進

【仕事内容(概要)】

【銀座】Webデザイナーリーダー候補◆グループ各社の多種多様なブランド・サービスのプロモーション推進

【具体的な仕事内容】

～東証プライム上場／売上高1兆円超の総合不動産グループ～

■概要：

事業拡大に伴い、グループ各社の多種多様なブランド・サービスのプロモーション（Webサイト、広告、SNS、紙媒体）を推進するWebデザイナーを募集します。

当チームは単なる「社内請負」ではありません。事業企画やマーケターと直接タッグを組み、数値改善や戦略立案からクリエイティブ制作、そして効果検証まで一貫して携わることができます。

まずはWebデザイン・制作を中心に実務を担当いただき、将来的にはディレクションやチームマネジメント、ブランド全体の戦略策定へとステップアップしたい方を歓迎します。

「どうすればブランドの魅力が伝わるか」「どういう見せ方をすればターゲットに刺さるか」という、ビジュアルブランディングやデザイン表現の訴求考案をしていただきます。仕様書通りにただ作るだけでなく、表現の引き出しを活かして、クオリティの高いアウトプットを生み出すことに没頭できる環境です。

■業務内容：

強みや適性に合わせた以下のような内容をお任せします。

・広告用バナー、SNS投稿用画像の制作

・広告／SNS用動画の作成・編集

・Webサイト／LPのデザイン制作

・人物写真のレタッチ・色調修正・合成

・チラシ等の紙媒体のデザイン作成

＜制作環境＞

ツール：Figma、Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe After Effects、Adobe Premiere

■手掛けるサイトについて：

当社では、戸建てや土地の仲介・マンション販売・アメリカ不動産投資などのBtoC向けWebサイトを複数運営しています。

月間UU：数百万規模／誘導広告費：数十億円規模／サイト経由での利益は年間数十億円規模。

■仕事のポイント：

・他社と比較するなどマーケター視点でのデザイン力が求められます。

・デザイナー視点からの企画・提案も可能。提案できる幅も広いことが特徴です。

・デザインのクオリティ・成果は数値で可視化されるため、制作して終わりではなく、自分が制作／ディレクションしたデザインがどのような効果を生んだのかを突き詰めたい方にはピッタリの環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・Adobe Photoshop、Adobe Illustratorを用いたデザインの実務経験5年以上

・チーム（3名～）リーダー／マネジメント経験

・Figmaを用いたWebサイトまたはLPのデザイン制作実務経験

・コーディング（HTML／CSS／JavaScript）スキル

■歓迎条件：

・制作会社／事業会社でのWebサイト担当経験

・Adobe After Effects、Adobe Premiere Proを用いた動画編集やモーション付けの実務経験

など

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

ヒューリック 銀座7丁目ビル

住所：東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル9F

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜勤務地補足＞

※銀座線・日比谷線・丸ノ内線の3路線が使えます。また新橋、有楽町からも徒歩で通える距離にあるため、通勤もしやすい環境です。

＜転勤＞

有

【住所設定】

ヒューリック 銀座7丁目ビル／東京都中央区銀座7-3-5　[最寄り駅]銀座駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

5ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

468万円～600万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：275,600円～344,500円

固定残業手当/月：84,400円～105,500円（固定残業時間40時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

360,000円～450,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与詳細は経験・スキル等を考慮の上、決定します。

■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：上限30,000円／月

寮社宅：社宅あり

社会保険：団体保険（3大疾病補償保険・総合医療保険）※任意

＜定年＞

60歳

継続雇用制度有・65歳まで再雇用

＜教育制度・資格補助補足＞

■資格取得支援制度

■宅建士資格補助

＜その他補足＞

■従業員持株会

■確定拠出年金制度

■四半期表彰制度（昇給・昇格の機会は年4回／間接部門は年2回）

■住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給）

■慶弔見舞金制度

■結婚・出産祝金

■各種報奨金

■生活習慣病検診

■人間ドック

■インフルエンザ予防接種

■医師の無料相談サービス

■妊活コンシェル制度

■ストレスチェック制度

■安全衛生委員会の設置

■ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置

■介護支援制度

など

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日のみ）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数110日

※年間休日110日＋計画有給休暇5日＋特別休暇3日で実質118日休み

■産休・育休、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇

【事業概要】

◆2024年9月期、売上高1兆円を突破！2013年の上場以来、12期連続過去最高の売上高を更新中◆

オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益で11倍まで拡大。2024年9月期の売上高は1兆2,958億円（前期比： 112.8％） 営業利益1,190億円、自己資本比率37.3%、ネットD/Eレシオ0.6倍と健全な財務状況を維持しながら、今後も事業領域のさらなる拡大と、M&Aを含めた投資を3年で5,000億を計画、順調に推移しています。

■ビジョン：

誰にも真似のできない日本一の不動産会社を目指します。企業憲章に「やる気のある人を広く受け入れ、結果に報いる組織を作ります」という一文があります。

完全に実力主義であり、優秀であれば年齢・経歴は一切関係なく要職に抜擢していく会社です。優秀な社員にますます活躍の場を与え、ポテンシャル社員にもいつでも飛躍できるチャンスを与え、圧倒的成長を続けて日本一となり、そして日本の年功序列によった風土に一石を投じたいと考えています。

■強み：

（1）優秀な社員…大手コンサルティング会社勤務、元外務省官僚、元飲食店店長、プロスポーツ選手、アパレル業界経験者、他業界での営業経験者、など様々なタイプの社員が中途社員として入社してきます。様々な経験を持ちながら、強い目的意識と規律を全員が統一して持ち、力を発揮して強い組織を作りあげています。

（2）豊富な物件数…同社は人気の高い都心において、圧倒的な自社物件数を持ち、オープンハウスのみが顧客に紹介することができます。エリアによっては5割近い物件を全て自社物として持つため、飛びぬけた情報量を持つため強力な差別化要因となっています。

（3）売れる仕組み：製販一体型のビジネスモデルにより、顧客の住宅を魅力的な価格で提供することが可能です。他社が商品化できない土地でも優れた住宅を建築できる設計・企画力を持ち、デザイン・機能性共に優れ、他社とのコンペでの勝率も7割近くです。

【郵便番号】

1007020

【所在地】

東京都千代田区丸の内2-7-2

【ビル名等】

JPタワー20F

【設立年 補足】

1997年9月

【従業員数】

6,620名

【市場】

プライム市場

【資本金】

20,235百万円

【売上高】

1,336,468百万円

【経常利益】

139,491百万円

【平均年齢】

29歳

【HPリンク先】

http://oh.openhouse-group.com/