Asistente de nómina

Gestionar integralmente la administración de personal, garantizando el cumplimiento oportuno de los procesos de nómina, beneficios sociales y obligaciones laborales, así como la confiabilidad de la información reportada a contabilidad y gerencia. Administrar el cálculo de planillas, PDT Plame, provisiones y análisis de cuentas contables de RR. HH., elaborando informes y enviando asientos contables. Mantener actualizada la base de datos del personal y el control documental.

Coordinar el proceso de incorporación de personal, incluyendo contratos, afiliaciones, T-Registro, reglamentos y demás documentación de ingreso. Gestionar la emisión, seguimiento y renovación de contratos, validando cláusulas según el puesto. Supervisar asistencia, permisos, licencias y vacaciones, asegurando la correcta actualización de registros.

Brindar soporte en la elaboración de documentos del área, auditorías internas e iniciativas vinculadas a ISO 9001.