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BACKEND JAVA - MICROSERVICIOS + AZURE 2026

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BACKEND JAVA - MICROSERVICIOS + AZURE 2026

NTT DATA Europe & Latam

BACKEND JAVA - MICROSERVICIOS + AZURE 2026

Skills

DockerJavaSpring BootKubernetesAzure

2 months ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

16 August 2026

What they need


En NTT DATA estamos buscando profesionales con experiencia como BACKEND JAVA - MICROSERVICIOS , apasionados por las tecnologías para formar parte de nuestro staff, participar en proyectos grandes y asumir nuevos retos.

Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías del mundo.

Para incorporarte a nuestro equipo tendrás que contar con los siguientes requisitos:

  • Profesional egresado(a), bachiller o titulado de carrera técnica o universitaria en Ingeniería de Computación, Sistemas, Software, Informática o afines.
  • Experiencia de 5 años en desarrollo de microservicios con Java y SpringBoot.
  • Experiencia y conocimiento en Cloud - Docker, Kubernetes Pods, AKS (Azure de preferencia).
  • Experiencia en programación reactiva (Webflux / RxJava).
  • Experiencia en patrones de Microservicios ( Circuit Braker, CQRS, SAGA, Strungler, etc)
  • Conocimiento en bases de datos y pruebas unitarias.

Beneficios que otorgamos:

  • Inmejorable oportunidad de línea de carrera profesional en nuestra consultora líder en el mercado TI.
  • Contrato indeterminado desde el primer día.
  • EPS cubierta al 100%
  • Seguro Vida Ley desde el primer día de labor.
  • Bono de alimentos.
  • Bonos por certificarte en Java, Azure, etc.
  • Certificaciones en Azure al 100% Cubiertas.
  • Acceso a Udemy para seguir aprendiendo.
  • Acompañamiento de un formador técnico desde el día 1, para asegurar la formación profesional.
  • Descuentos corporativos
  • Permanente capacitación.

Si te encuentras interesado y cumples con los requisitos, hazme llegar tu CV Actualizado, Disponibilidad y Pretensiones a: [email protected]

NTT DATA es un entorno inclusivo donde cada voz es escuchada y cada historia es valorada. Por eso, nuestro proceso de selección y reclutamiento se enfoca en identificar el talento sin distinción o sesgos relacionados con género, sexo, orientación sexual, discapacidad, edad u otras características personales.

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