Business Development Manager – Multidomain solutions

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!

Queremos incorporar un/a Business Development Manager con experiencia en desarrollo de negocio en entornos tecnológicos, defensa, ingeniería o consultoría para unirse a proyectos y oportunidades estratégicas vinculadas a soluciones multidominio, defensa colaborativa, análisis operacional, wargaming y centros de apoyo a las operaciones.

💡 ¿Qué harás?

• Identificar, analizar y cualificar oportunidades de negocio vinculadas a operaciones multidominio, sistemas de información, defensa colaborativa, wargaming y análisis operacional.
• Apoyar la definición y ejecución de estrategias de desarrollo de negocio, posicionamiento y captura de oportunidades en mercados nacionales e internacionales.
• Analizar necesidades operativas de clientes, tendencias tecnológicas, prioridades de capacidades y oportunidades de financiación para generar nuevas líneas de crecimiento.
• Desarrollar propuestas de valor diferenciales combinando tecnología, apoyo a la decisión, análisis operacional y capacidades multidominio.
• Coordinar la preparación de propuestas complejas integrando contribuciones técnicas, comerciales, financieras y contractuales de equipos multidisciplinares.
• Gestionar relaciones con clientes de defensa, Fuerzas Armadas, organismos institucionales y socios industriales, participando en reuniones, talleres, conferencias y foros internacionales.

🎯 ¿Qué buscamos en ti?

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀:

• Titulación universitaria en Ingeniería de Telecomunicación, Industrial, Aeroespacial o disciplina técnica afín.
• Entre 3 y 7 años de experiencia profesional en defensa, aeroespacial, telecomunicaciones, ingeniería, tecnología, consultoría o entornos de gestión de programas y proyectos.
• Interés por desarrollar una carrera en la intersección entre desarrollo de negocio, necesidades operativas, tecnología y cooperación internacional en defensa.
• Capacidad para comprender entornos tecnológicos y operativos complejos y convertirlos en propuestas de valor orientadas al cliente.
• Habilidades de análisis, comunicación, coordinación y gestión de interlocutores en entornos multidisciplinares e internacionales.
• Nivel profesional de inglés, tanto oral como escrito.
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional.

🚀 ¿Qué te ofrecemos?

• Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
• Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales , con seguridad financiera.
• Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones
  • 7 días de libre disposición.
• Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
• Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)
• Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group.
• Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid.

🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?

• Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
• Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
• Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 - 3 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.