Controlador/a de accesos

¿Tienes experiencia como controlador/a de accesos? ¿Te interesaría formar parte de una empresa multinacional? nuestro cliente Reconocida empresa del sector de alimentación, ubicada en la Roca del Vallés, precisa incorporar con carácter urgente un/a controlador/a de accesos. tus funciones

• Control y seguimiento del personal externo e interno
• Control de taquillas
• Reposición de epis
• Control de stock
• Otras funciones del puesto requisitos del puesto Formación: Ciclo Formativo Grado Medio Idiomas: Castellano: C2 Conocimientos: controlador de accesos Experiencia: 2 años
• Disponibilidad horaria total y posibilidad de incorporación inmediata
• Horario flexible desde las 5am hasta las 22pm aprox
• Experiencia en puesto similar ámbito industrial mínimo 2 años
• Se valoran estudios en prevención de riesgos laborales

tus beneficios

• Contrato inicial de 2 meses prorrogable mensualmente, con posibilidad de incorporación a plantilla de empresa
• Se valora contrato fijo discontinuo
• Facilidad de aparcamiento en la zona

¿por qué con randstad? Randstad, tu mejor elección Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología. Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo. Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti. somos empleo sostenible La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta. empleo inclusivo Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos. compromiso NetZero Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).