Controller de Producción

En LIMCAMAR, S.L., compañía líder en el sector servicios, con más de 10.000 personas en plantilla, damos soporte a una red de delegaciones distribuidas por todo el territorio nacional. En esta ocasión, buscamos incorporar un perfil de CONTROLLER DE PRODUCCIÓN para nuestros servicios centrales, en Murcia.

¿Cuáles serán tus funciones principales?

• Actividades de control presupuestario y toma de decisiones en materias estratégicas.
• Análisis económico y optimización de los proyectos asignados.
• Control de productividad y rentabilidad.
• Preparación de presupuestos y ofertas.
• Visita de centros de trabajo y reuniones con clientes.
• Coordinar a nivel nacional directrices estratégicas.
• Análisis de pliegos de condiciones y contratos, así como el conocimiento de la Ley de Contratación y Licitaciones Públicas.
• Comunicación fluida con dirección en virtud de escoger las vías más apropiadas para la consecución de objetivos.

Será indispensable que dispongas de...

• Disponibilidad para viajar. Permiso de conducir B.
• Conocimientos y experiencia del sector servicios.
• Manejo avanzado de Paquete Office (especialmente Excel).
• Capacidad para generar informes de Business Intelligence (BI).

¿Ofrecemos...

• Proyecto de trabajo estable, contrato indefinido desde el inicio.
• Formación inicial adaptada al puesto de trabajo.
• Jornada completa, de lunes a viernes.
• Diferentes beneficios sociales (seguro médico privado, ventajas en higiene bucodental...).
• Ambiente de trabajo cercano y colaborativo.
• Jornada intensiva de trabajo los meses de julio y agosto.
• Incorporación a organización en pleno crecimiento.

Si crees que tu perfil encaja con el puesto, y te interesa formar para del equipo, ¡inscríbete en la oferta! Nos encantaría conocerte.

• El proceso de selección y contratación se desarrollará bajo los principios de igualdad de trato y oportunidades, garantizando una valoración objetiva de todas las candidaturas en función de los requisitos y competencias del puesto. En ningún caso se permitirá la discriminación por motivos de sexo, edad, nacionalidad, religión, ideología, orientación sexual, identidad o expresión de género, diversidad funcional, estado civil, ni por cualquier otra circunstancia protegida por la legislación vigente.