COORDINADOR DE LOGISTICA

Buscamos un(a) Coordinador(a) de Logística de perfil senior, con capacidad para conducir el área de forma autónoma: planifica y decide, pero también ejecuta. La posición asume tanto la gestión estratégica (contratación de subcontratistas, negociación con proveedores, control de costos) como el trabajo operativo del día a día (órdenes de compra, kardex, seguimiento de despachos, control documentario), sin requerir un asistente.

Actualmente gestionamos 4 obras en simultáneo, por lo que se requiere una persona capaz de sostener múltiples frentes en paralelo, apalancándose en el ERP S10 y en herramientas de inteligencia artificial para multiplicar su propia capacidad operativa. Su objetivo: garantizar el abastecimiento oportuno de materiales, servicios y subcontratistas al mejor costo-beneficio, sin quiebres de stock ni paralizaciones de obra.

Funciones principales

Abastecimiento y contratación

• Coordinar el abastecimiento de materiales, equipos e insumos según la programación de obra (Look Ahead de 3 semanas) y el cronograma valorizado.
• Buscar, homologar y evaluar proveedores de materiales, transporte, equipos (ascensores, bombas, grupos electrógenos, etc.) y servicios especializados.
• Gestionar la contratación de subcontratistas de estructuras, arquitectura, acabados e instalaciones eléctricas, sanitarias y electromecánicas: desde la cotización y el comparativo hasta la firma del contrato y sus adendas.
• Negociar condiciones comerciales (precio, plazo de pago, penalidades, plazos de entrega) buscando el mejor costo-beneficio y la continuidad del suministro.
• Mantener y ampliar un portafolio vigente de proveedores confiables para las obras en curso y las futuras.

Control de costos y reportes

• Elaborar cuadros comparativos y análisis de precios unitarios (APU) para la toma de decisiones de gerencia y del inversionista.
• Contrastar precios de compra contra el presupuesto meta en S10, obras anteriores y referencias de mercado; alertar desviaciones antes de que se ejecuten.
• Reportar KPIs logísticos mensuales (ahorro vs. presupuesto, cumplimiento de plazos de entrega, rotación de inventario, mermas, días de atención de requerimientos) y proponer mejoras continuas.
• Automatizar reportes, comparativos y comunicaciones recurrentes mediante Excel avanzado y herramientas de IA, reduciendo el tiempo administrativo del área.

Requisitos

Indispensables

• Formación universitaria o técnica en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Administración, Logística o afines.
• Experiencia mínima de 5 años en logística de obra, de los cuales al menos 2 liderando el área en construcción de edificios multifamiliares, oficinas o proyectos de envergadura similar.
• Manejo comprobado del ERP S10: módulos de Compras/Logística, Almacenes y Gerencia de Proyectos. Se evaluará en prueba práctica.
• Portafolio propio y vigente de proveedores y subcontratistas del rubro edificaciones en Lima.
• Dominio de estructuras de costos y análisis de precios unitarios (APU).
• Excel avanzado (tablas dinámicas, BUSCARX, Power Query); manejo de sistemas de control de inventarios.
• Uso cotidiano y demostrable de herramientas de inteligencia artificial (ChatGPT, Claude, Copilot u otras) aplicadas al trabajo: análisis de cotizaciones, redacción de órdenes de compra y correos a proveedores, resúmenes de contratos y automatización de reportes. Se solicitará resolver un caso en vivo con la herramienta.
• Disponibilidad para trabajo presencial y desplazamiento permanente entre obras en Lima Metropolitana.

Deseables

• Experiencia gestionando 3 o más obras en simultáneo.
• Especialización o diplomado en Supply Chain, Gestión de Proyectos o Contrataciones.
• Conocimiento de Power BI para tableros de indicadores logísticos.
• Nociones de tributación aplicable a compras (detracciones, retenciones, percepciones) y de contratos de obra.

Competencias clave

• Autonomía y perfil "hands-on": resuelve por sí mismo, sin depender de un asistente.
• Persuasión y sólidas habilidades de negociación comercial.
• Organización, planificación y pensamiento analítico; orden documentario riguroso.
• Tolerancia al trabajo bajo presión y adaptabilidad a contextos cambiantes.
• Firmeza para sostener criterios de costo y procedimiento frente a residentes y proveedores.
• Comunicación efectiva, trabajo interáreas (obra, gerencia, administración, contabilidad, tesorería) y enfoque en resultados.
• Curiosidad tecnológica: interés genuino por adoptar nuevas herramientas y automatizar su propio trabajo.

Condiciones del puesto

• Ubicación: Lima (oficina en San Borja – La Victoria, con visitas permanentes a obras).
• Modalidad: Presencial, tiempo completo.
• Remuneración: Acorde al mercado, definida según experiencia y resultados de la evaluación técnica.
• Beneficios: Régimen REMYPE (planilla, con todos los beneficios de ley del régimen).
• Disponibilidad: Inmediata.

Proceso de selección

• Postulación mediante formulario en línea.
• Filtro curricular y entrevista telefónica breve.
• Prueba técnica: caso práctico de abastecimiento con S10, cuadro comparativo de proveedores y uso de herramientas de IA.
• Entrevista técnica con Gerencia de Operaciones y entrevista final con Gerencia General.
• Verificación de referencias laborales y comerciales.

Para participar del proceso, completar el formulario del siguiente enlace:

https://docs.google.com/forms/d/1ZfcE4hdJZn9d-JGGtDji6-N5t93eWoq-Sbdb4pau53k/edit

Sueldo: S/.6,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial