Coordinador/a Administrativo

Importante empresa vinculada al sector promotor y constructor, con una trayectoria asentada en la Costa del Sol, busca incorporar un/a Administrativo/a Coordinador/a para dar soporte y coordinar diferentes gestiones administrativas de la compañía. Se busca una persona comunicativa, polivalente y organizada, con facilidad de palabra y capacidad para desenvolverse con autonomía en un entorno dinámico. Sus principales responsabilidades serán:

• Gestión, recopilación, organización y seguimiento de documentación administrativa.
• Coordinación y gestión de citas, reuniones y diferentes compromisos de la compañía.
• Contacto y seguimiento con proveedores, colaboradores y otros interlocutores.
• Solicitud, recopilación y control de documentación necesaria para diferentes proyectos y gestiones.
• Gestión y seguimiento de documentación relacionada con inmuebles, IBI, suministros y otros trámites administrativos.
• Apoyo en la gestión administrativa de proyectos inmobiliarios y de construcción.
• Gestión y archivo de facturas y documentación contable.
• Apoyo en tareas de contabilidad básica y seguimiento de pagos y cobros.
• Seguimiento de trámites con organismos, proveedores y colaboradores.
• Atención y comunicación con clientes y colaboradores.
• Apoyo general a la organización y coordinación de las necesidades administrativas de la empresa. Se requiere:
• Experiencia previa en posiciones administrativas, de coordinación o gestión.
• Persona comunicativa, organizada, resolutiva y polivalente.
• Facilidad de palabra y buenas habilidades interpersonales.
• Capacidad para gestionar diferentes tareas simultáneamente.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar iniciativa.
• Orientación al cliente y buenas habilidades de comunicación.
• Manejo de herramientas informáticas y paquete Office. Se ofrece:
• Incorporación a una empresa consolidada y solvente, con trayectoria asentada en el sector promotor-constructor.
• Contrato estable a jornada completa.
• Flexibilidad horaria, pudiendo adaptar el horario de trabajo a las necesidades personales y organizativas.
• Pack retributivo atractivo.
• Estabilidad laboral y excelente entorno profesional.
• Posibilidad de desarrollar un papel polivalente y transversal dentro de la organización.