Coordinador/a de Turno (Almacén)

Desde Más Humanos ETT seleccionamos un/a Coordinador/a de Turno de Almacén para incorporarse a una empresa del sector logístico. Buscamos una persona con experiencia en almacén y coordinación de equipos, pero con un perfil claramente operativo, que participe activamente en el día a día del almacén y dé apoyo al equipo cuando sea necesario. El puesto reportará directamente al Jefe/a de Almacén, siendo responsable de organizar y supervisar el funcionamiento del turno asignado. ¿Qué ofrecemos? Contrato inicial a través de ETT con posibilidad de incorporación posterior a empresa. Salario entre 23.000 y 24.000 € brutos anuales. Turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Autobús de empresa. Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. Incorporación a un equipo de trabajo dinámico y consolidado. Funciones Organizar y distribuir las tareas entre el personal del turno. Coordinar al equipo de preparación de pedidos y realizar seguimiento del trabajo diario. Supervisar la preparación, revisión y expedición de pedidos. Participar de forma operativa en tareas de almacén cuando sea necesario: carga y descarga, movimiento de mercancía, preparación de pedidos, etc. Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad, orden y limpieza. Controlar stock, maquinaria y materiales, realizando inventarios y comunicando posibles incidencias. Coordinar rutas de transporte y optimizar la carga de camiones. Realizar seguimiento de los procesos logísticos y proponer mejoras junto al Jefe/a de Almacén. Gestionar residuos y velar por el cumplimiento de la normativa ambiental y de PRL. Manejo de Navision, sistemas de radiofrecuencia y Excel. Requisitos Formación Profesional de Grado Medio o Superior, o experiencia equivalente. Experiencia mínima de 3 años en almacén/logística, especialmente en funciones de coordinación de equipos o turnos. Experiencia práctica en operativa de almacén. Manejo de Excel, Navision y sistemas de radiofrecuencia. Valorable experiencia o conocimientos en metodologías de mejora continua: Lean, Six Sigma o similares. Capacidad de organización y planificación. Habilidades para coordinar y motivar equipos. Capacidad de resolución de incidencias y toma de decisiones. Buenas habilidades de comunicación. Buscamos especialmente una persona que entienda la coordinación desde un punto de vista muy cercano a la operativa: alguien capaz de organizar al equipo, asumir responsabilidad sobre el turno y, al mismo tiempo, involucrarse directamente en las tareas del almacén cuando la actividad lo requiera.