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Información clave


Tipo de contrato:

Indefinido

Ubicación:

Barcelona, Spain

Modalidad:

Presencial

Publicada el:

15 septiembre 2026

Qué necesitan


🎯Data Engineer Senior (Azure & Databricks) – Sector Seguros

Ubicación: Un día presencial en oficina de Barcelona

Buscamos perfiles de Data Engineers para unirse a un proyecto estratégico de larga duración en el sector de los seguros. Se trata de un proyecto desde cero de migración y construcción de una plataforma de datos moderna utilizando el stack de Databricks .

Tu misión será liderar el diseño y la construcción de Data Marts anonimizados dentro de una plataforma de datos corporativa de última generación, asegurando los más altos estándares de calidad, seguridad y cumplimiento.

🛠️ ¿Qué harás?

  • Diseñar y construir Data Marts robustos dentro de un ecosistema Cloud.
  • Desarrollar documentación técnica exhaustiva y metodologías de gestión de datos.
  • Optimizar jobs en Apache Spark y gestionar flujos de trabajo en Databricks .
  • Garantizar la calidad del dato mediante pruebas, CI/CD y mejores prácticas de ingeniería de software.
  • Implementar protocolos de anonimización para asegurar el cumplimiento normativo.

👨 💻 Perfil buscado

  • Experiencia: Mínimo 4 años en roles de Data Engineering.
  • Cloud: Dominio experto de Azure (Data Factory, ADLS).
  • Databricks: Conocimiento avanzado (Delta Lake, Workflows, Spark Optimization).
  • Lenguajes: Programación experta en Python (PySpark) y SQL sólido.
  • Arquitectura: Trayectoria probada en entornos Lakehouse / Medallion .
  • Ingeniería: Sólidos conocimientos en CI/CD y control de versiones.
  • Idiomas: Inglés fluido ( nivel C1 escrito y hablado).

🤝 Habilidades Clave

  • Mentalidad proactiva y gran capacidad para la resolución de problemas técnicos.
  • Foco en la escritura de Clean Code y código mantenible.
  • Atención al detalle y capacidad para trabajar de forma independiente.

📍 Condiciones

  • Ubicación: Barcelona (Modelo Híbrido).
  • Viajes: No requeridos.
  • Proyecto: Impacto directo en la estrategia de datos de una gran corporación.

💙 ¿Por qué unirte a Extia?

En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “ Who first, then what .” Primero la persona, después el proyecto.

✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional

📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución

🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado.

🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte

🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada

🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real

🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo!

📩 ¿Te interesa o conoces a alguien?

Si buscas un nuevo reto en datos donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Firstwhothenwhat

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