Departamento Laboral Ref.:

FUNCIONES: Tareas administrativas y apoyo al departamento Laboral.

Atención telefónica y gestión de consultas con clientes y organismos oficiales.

Apoyo en la gestión altas y bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social.

Manejo de plataformas y aplicaciones de gestión laboral.

REQUISITOS: Formación de Grado Medio o Superior en Administración y Gestión, Administración y Finanzas o similar.

Se valorará formación complementaria en el Ámbito laboral y Recursos humanos.

Conocimientos básicos de ofimática (Microsoft office, especialmente Word y Excel).

Conocimientos de normativa laboral y Seguridad Laboral.

Manejo de programas de Gestión laboral (SAGE DESPACHOS).

CONDICIONES: Contrato indefinido.

Jornada de trabajo parcial: 4 horas diarias con horario 10,00 a 14,00 horas.

Salario según Convenio de Asesores Fiscales.Datos de contacto:CÓDIGO DE OFERTA: ************ Las personas interesadas que cumplan los requisitos, deberán enviar su CV a: ******, indicando en el asunto "DEPARTAMENTO LABORAL"