UST
DevSecOps AWS
Competencias
hace 24 días
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Información clave
Tipo de contrato:
Indefinido
Ubicación:
Spain
Modalidad:
En remoto
Publicada el:
28 septiembre 2026
Qué necesitan
¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!
Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.
¿Qué buscamos?
Estamos buscando un/a Senior DevSecOps Engineer para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector bancario.
¿Cuáles serán tus principales funciones?
- Diseñar y operar una infraestructura cloud nativa segura basada en AWS/EKS.
- Liderar el onboarding de aplicaciones a los patrones cloud estandarizados de la compañía.
- Impulsar la migración desde autenticación basada en credenciales hacia autenticación IAM/IRSA.
- Promover buenas prácticas de observabilidad y Site Reliability Engineering (SRE).
- Participar en la construcción y mantenimiento de pipelines CI/CD.
- Trabajar con Infraestructura como Código (IaC) y automatización de entornos cloud.
¿Qué esperamos de ti?
- Más de 5 años de experiencia como DevSecOps Engineer.
- Experiencia demostrable con GitHub.
- Experiencia demostrable con Kubernetes.
- Experiencia demostrable con AWS.
- Experiencia en Cloud Automation y CloudWatch.
- Experiencia con Terraform.
- Conocimientos avanzados de administración de sistemas Linux.
- Experiencia con Docker.
¿Qué te ofrecemos?
- 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.
- Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).
- Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…).
- Acceso gratuito a varias plataformas de formación.
- Estabilidad y carrera profesional.
- Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.
- Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.
- Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).
- Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.
Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición. ¡Te estamos esperando!
En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.
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