Encargado/a de Obra

• Detalles de oferta de trabajo

Información del empleo

• ID de Oferta de empleo ZR_1890_JOB
• Fecha abierta 08/10/2026
• Tipo de empleo Tiempo completo
• Experiencia laboral 4-5 años
• Sector Construcción
• Ciudad Ibiza
• Estado/provincia Balears (Baleares)
• País Spain
• Código postal 07800

Descripción del empleo

Desde Ilerwork buscamos Encargado/a de Obra especializado/a en estructuras de hormigón para incorporarse a una empresa consolidada del sector de la construcción en Ibiza, con amplia experiencia en la ejecución de proyectos de edificación y estructuras.

La persona seleccionada tendrá un papel clave en la organización de la obra, coordinación de equipos y gestión de materiales y subcontratas, trabajando en diferentes proyectos dentro de la isla.

Funciones principales

• Organización, preparación y puesta en marcha de la obra.
• Coordinación y gestión del personal propio y de subcontratas.
• Organización de los equipos en coordinación con el resto de encargados.
• Planificación y gestión de materiales de encofrado.
• Gestión de pedidos de hormigón y prefabricados.
• Coordinación de suministros y equipos de transporte.
• Interpretación de planos y realización de replanteos.
• Control, organización y cuidado del material de encofrado.
• Seguimiento de la ejecución y resolución de incidencias.

Requisitos

• Experiencia como Encargado/a de Obra, especialmente en estructuras de hormigón.
• Conocimientos de encofrado y ejecución de estructuras.
• Capacidad para interpretar planos y realizar replanteos.
• Experiencia en gestión y coordinación de equipos y subcontratas.
• Capacidad de organización y planificación.
• Perfil responsable, resolutivo y con capacidad de liderazgo.
• Compromiso y orientación a la calidad del trabajo.
• Disponibilidad para trabajar en diferentes zonas de Ibiza.

Ventajas

• Contrato indefinido.
• Salario: 45.000- 50.000 € brutos anuales, según experiencia y perfil.
• Vehículo de empresa
• Incorporación inmediata.

En Ilerwork apostamos por procesos de selección inclusivos, basados en la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o cualquier otra condición personal o social. Asimismo, garantizamos la máxima confidencialidad durante todo el proceso de selección.