FREGADOR/A PARA MOGÁN

En Cordial Hotels & Resorts, importante empresa del Sector Turístico, iniciamos proceso de selección de un/a FREGADOR/A para uno de nuestros establecimientos en Mogán. Si te apasiona el sector de los servicios y trabajar desde el corazón, ¡nos gustaría conocerte! Responsabilidades del puesto Realizar la limpieza y desinfección de la vajilla, cubertería, utensilios y equipos de cocina. Mantener en perfecto estado de limpieza y orden las áreas de trabajo, almacenes y zonas de apoyo de cocina. Gestionar correctamente los residuos y colaborar en el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Apoyar al equipo de cocina en las tareas necesarias para garantizar el correcto funcionamiento del servicio. Utilizar adecuadamente los productos, equipos y herramientas de limpieza. Informar sobre cualquier incidencia, avería o necesidad de reposición de materiales. Requisitos que deberán cumplir los/as candidatos/as Experiencia previa en puestos similares en el sector hotelero, restauración u hostelería. Conocimientos básicos de higiene y seguridad alimentaria. Capacidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones. Organización, responsabilidad y atención al detalle. Disponibilidad para trabajar en Mogán y adaptarse a turnos, incluidos fines de semana y festivos. Actitud proactiva y orientación a la calidad del servicio. Beneficios Oportunidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Descuentos en productos y servicios de la compañía, así como de otras empresas. Formar parte de una importante empresa canaria, del sector turístico, en plena expansión. Cómo aplicar Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en esta oportunidad, por favor envía tu CV actualizado a través de esta oferta. Estaremos encantados/as de conocerte. Compromiso con la igualdad de oportunidades En Cordial apostamos por procesos de selección basados exclusivamente en criterios de mérito, capacidad, experiencia y adecuación al puesto. Con el fin de favorecer una evaluación objetiva de las candidaturas, te animamos a presentar tu currículum sin información personal que no sea relevante para el desempeño profesional, como la edad, la fecha de nacimiento, el estado civil, la fotografía, la nacionalidad, el origen étnico o cualquier otro dato no relacionado con los requisitos del puesto. Valoraremos tu formación, experiencia, competencias y motivación, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación durante todo el proceso de selección. Gracias por contribuir a una selección más inclusiva y objetiva.