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Garzón PT 30 hrs

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Hotel AWA

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hace 3 meses

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Información clave


Tipo de contrato:

Tiempo parcial

Ubicación:

Puerto Varas, Los Lagos, Chile

Modalidad:

Presencial

Publicada el:

21 octubre 2026

Qué necesitan


¡Ya abrimos las postulaciones para la temporada 2026/20267en Hotel AWA! ¡Únete a nuestro #EquipoAWA como Garzón/a Part Time para la Temporada 25/26 y forma parte de experiencias gastronómicas inolvidables en nuestro Restaurant AWA! Se parte de nuestro equipo en esta nueva temporada de verano y deja una huella positiva en nuestros huéspedes ¡Esperamos contar contigo para crear recuerdos inolvidables en Hotel AWA!

Responsabilidades Principales

  • Brindar un servicio cálido, profesional y atento a nuestros huéspedes.
  • Cumplir con los protocolos de excelencia y hospitalidad AWA.
  • Anticipar y responder a las necesidades de los huéspedes en comedor.
  • Colaborar con el equipo de comedor, cocina y bar para un servicio impecable.
  • Mantener el orden, la limpieza y la correcta presentación en el comedor.

Requisitos Principales

  • Experiencia previa en servicio de salón (ideal en hotelería o restaurantes de lujo).
  • Nivel de inglés conversacional medio-alto (excluyente).
  • Deseable manejo de tercer idioma.
  • Conocimientos de maridaje
  • Conocimientos de barista
  • Compromiso, proactividad y pasión por la hospitalidad.
  • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos durante la temporada de verano.
  • Alta orientación al servicio y la excelencia

¿Qué ofrecemos?

  • Ser parte de un Hotel Leading Hotels of The World, reconocido por su hospitalidad de lujo y servicio de excelencia
  • Se parte de una Empresa B certificada guiada por valores y una misión de impacto.
  • Un ambiente de trabajo colaborativo, diverso y profesional, donde valoramos el desarrollo personal y el bienestar del equipo.
  • Capacitación constante.
  • Beneficios para nuestro equipo como colación, transporte, caja de Compensación los Andes, entre otros.

Disclaimer de Postulación – Hotel AWA

  • En Hotel AWA valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión en nuestros equipos, reconociendo que cada persona aporta lo mejor de sí en el desarrollo de sus labores.
  • No discriminamos por género, edad, origen, religión, orientación sexual, discapacidad ni cualquier otra característica personal. Buscamos entregar oportunidades a personas diversas, promoviendo una cultura inclusiva. Seleccionamos a la persona que mejor se ajuste al perfil y requisitos del cargo
  • Resguardamos la información de nuestros/as postulantes con el mayor respeto y confidencialidad, asegurando un proceso de selección claro y transparente.
  • Postular a una vacante o práctica en Hotel AWA no garantiza la asignación del cargo. Todas las postulaciones son evaluadas dentro de nuestro proceso formal de reclutamiento y selección.
  • Para ser considerado/a como candidato/a, es necesario completar todas las etapas del proceso en la plataforma indicada y dentro de los plazos establecidos.
  • Solicitamos que todas las respuestas y antecedentes entregados sean veraces y completos. Cualquier información falsa o incompleta puede ser causal de exclusión del proceso.

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