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Gerente de alimentos y bebidas

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Hospital Puerta de Hierro

Gerente de alimentos y bebidas

hace 1 mes

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Información clave


Tipo de contrato:

Indefinido

Ubicación:

Zapopan, Jalisco, Mexico

Modalidad:

Presencial

Publicada el:

15 septiembre 2026

Qué necesitan


Colabora con nosotros en Hospitales Puerta de Hierro como Gerente de alimentos y bebidas liderarando la operación eficiente y segura de la cocina de todos los hospitales de HPH, asegurando la calidad y seguridad de los alimentos, el cumplimiento normativo y la implementación de mejores prácticas, así como garantizar la rentabilidad de cada una de las cocinas.

¿Qué necesitas?

  • Licenciatura en Gastronomía, Administración hotelera, Administración de empresas o carrera afines.
  • 3 años en gestión y administración de servicios de alimentos o restaurantes.
  • Conocimientos y experiencia en NOM-251-SSA1-2009, ISO 22000 de Seguridad Alimentaria, Distintivo H, estándar de manejo higiénico de los alimentos.
  • Deseable experiencia en administración de presupuestos y en gestión de proveedores y servicios concesionados de OPEX y CAPEX.

¿Que harás?

  • Liderazgo en cocina; coordinar y liderar equipos de cocina, asegurando la capacitación continua del personal en prácticas de seguridad alimentaria.
  • Gestión de Recursos; Asegurar la correcta operación de los servicios de alimentos de todos los hospitales del grupo, Optimizar la eficiencia operativa y reducir costos donde sea posible.
  • Elaborar, ejecutar y dar seguimiento al presupuesto anual de OPEX y CAPEX de las cocinas de todas las unidades.
  • Control de calidad; Implementar y mantener sistemas de gestión de calidad como HACCP, Distintivo H y BPM.
  • Realizar auditorías internas y coordinar auditorías externas para evaluar el cumplimiento normativo y de estándares de calidad.
  • Coordinar con Epidemiología las auditorías de vigilancia epidemiológica (UVEH) de las cocinas y de los servicios concesionados, y dar seguimiento a hallazgos y acciones correctivas hasta su cierre.

¿Que ofrecemos?

  • Prestaciones de ley desde el primer día.
  • Vales de despensa.
  • Comedor subsidiado.
  • Prima vacacional del 40%
  • Fondo de ahorro.
  • Permiso con goce de sueldo por cumpleaños al cumplir la planta.

¡Únete a nuestro equipo Corporativo HPH, postúlate con nosotros!

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