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Gerente de Centro - Taller

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hace 1 mes

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Información clave


Salario:

24.000 € – 30.000 € / año

Modalidad:

Presencial

Publicada el:

15 septiembre 2026

Qué necesitan


Hay personas que no solo gestionan un negocio, sino que consiguen que un equipo crezca, que los clientes vuelvan y que los resultados hablen por sí solos. Si te identificas con esa forma de trabajar y quieres asumir la gestión integral de un centro de automoción, nos gustaría conocerte. Buscamos un/a Gerente de Centro con visión de negocio, capacidad para liderar equipos y orientación al cliente, que quiera formar parte de un proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo. Tu papel Serás el máximo responsable de la gestión del centro, combinando liderazgo, orientación comercial y excelencia operativa para asegurar el cumplimiento de los objetivos y la satisfacción de los clientes. Tendrás autonomía para organizar la actividad diaria, impulsar a tu equipo y tomar decisiones que contribuyan al crecimiento del negocio. ¿Cómo será tu día a día? Ningún día será exactamente igual, pero entre tus principales funciones estarán: Liderar y acompañar al equipo, fomentando un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y orientado a resultados. Analizar la evolución del negocio y poner en marcha acciones para mejorar las ventas, la rentabilidad y la experiencia del cliente. Asesorar personalmente a los clientes cuando la situación lo requiera, aportando soluciones adaptadas a sus necesidades. Coordinar la actividad entre tienda y taller para garantizar un servicio ágil y de calidad. Supervisar el aprovisionamiento, el stock, la correcta gestión de caja y el cumplimiento de los procedimientos internos. Participar en la incorporación y desarrollo de nuevos profesionales, colaborando en los procesos de selección y formación. Velar por la imagen del centro, la seguridad y el cumplimiento de los estándares de calidad. Lo que encontrarás aquí Creemos que las personas consiguen mejores resultados cuando cuentan con estabilidad, confianza y oportunidades para seguir creciendo. Por ello ofrecemos: Contrato indefinido. Retribución fija competitiva, complementada con un atractivo sistema de incentivos. Formación continua para potenciar tanto tus conocimientos técnicos como tus habilidades de liderazgo. Un proyecto sólido, respaldado por un grupo de referencia en el sector de la automoción. Oportunidades reales de promoción interna. El perfil que buscamos Nos interesa especialmente una persona que disfrute liderando equipos y que entienda el negocio desde una perspectiva global. Valoraremos: Experiencia en puestos de responsabilidad dentro del sector de la automoción, retail o actividades similares. Capacidad para gestionar equipos y desarrollar talento. Perfil orientado a resultados y a la mejora continua. Habilidades comerciales y de atención al cliente. Organización, iniciativa y capacidad para tomar decisiones. Manejo habitual de herramientas informáticas. Será un valor añadido contar con Formación Profesional de Grado Superior en Automoción o estudios equivalentes. Jornada Jornada completa. Turno partido. ¿Por qué este proyecto? Porque buscamos personas que quieran asumir responsabilidades, aportar nuevas ideas y dejar huella en el desarrollo del negocio. Si disfrutas liderando equipos, tomando decisiones y trabajando en un entorno dinámico donde cada día supone un nuevo reto, nos encantará conocerte. Creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor que aporta la diversidad. Se valorará positivamente disponer de un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

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