Human Resources Representative

Funciones esenciales:

· Realiza tareas administrativas complejas y especializadas incluyendo el cuadre y procesamiento de nómina, manejo de registros y la generación de informes. Dichas tareas conllevan la aplicación de conocimientos matemáticos para el control, manejo, cuadre, cálculo y transmisión de la nómina de los empleados de la compañía.

. Asiste en las operaciones diarias de las funciones y deberes del Departamento de Recursos Humanos.

· Actúa como representante de servicio al cliente respondiendo las inquietudes o consultas de los empleados. Prepara cartas y/o gestiona documentos a solicitud de los empleados.

· Asiste en la publicación de ofertas de empleo, revisión de resumes y solicitudes de empleo, contacta solicitantes, coordina y realiza entrevistas y ejerce su discreción en el reclutamiento.

· Asiste en el manejo del paquete de beneficios de los empleados y orienta a empleados nuevos y existentes acerca de los mismos.

· Actúa como enlace entre los empleados de Partners Business Services, agencias externas y el público en general.

. Asiste el área de recepción y cuadro telefónico de la empresa

Requisitos:

• Bachillerato en Administración de Empresas concentración en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o área relacionada.
• Mínimo de dos (2) años de experiencia en el campo de Recursos Humanos
• Amplio conocimiento de las leyes laborales y su aplicación
• Conocimiento en el manejo de ADP (programa de nómina) preferible
• Manejo de múltiples tareas
• Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir con fechas límites
• Capacidad para trabajar en equipo
• Buen manejo de información confidencial
• Bilingüe (oral y escrito)
• Habilidad para desarrollar y hacer presentaciones para la capacitación de empleados.
• Habilidad para hacer cómputos matemáticos.
• Amplio conocimiento en los programas de Word, Excel, Power Point y Outlook
• Excelentes relaciones interpersonales
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita

Beneficios Marginales (al cumplir con requisitos): Plan médico, plan dental, seguro de vida, seguro de incapacidad a largo plazo, Plan de Retiro (401k), entre otros

Horario Lunes a viernes - Disponible horas extras

Salario: $15.00 por hora

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $15.00 la hora

Beneficios:

• 401(k)
• 401(k) matching
• Dental insurance
• Health insurance
• Life insurance

Lugar de trabajo: Empleo presencial