LIDER SG-SST

Cargo

LÍDER DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO – SG-SST

Tipo de contrato

Contrato a término indefinido, con período de prueba de dos (2) meses, de conformidad con la legislación laboral vigente.

Salario

$1.900.000 mensuales

Jornada laboral

42 horas semanales, distribuidas de acuerdo con las necesidades de la operación.
Requisitos

• Profesional, tecnólogo o técnico en Seguridad y Salud en el Trabajo, de acuerdo con las exigencias legales aplicables al cargo.
• Licencia vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
• Curso de 50 horas en SG-SST vigente, cuando aplique.
• Conocimientos en legislación colombiana de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Experiencia en implementación, seguimiento y mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
• Manejo de documentación, indicadores, matrices y programas relacionados con SG-SST.
• Deseable experiencia en empresas del sector automotor, CDA, servicios o actividades operativas.

Principales funciones

• Liderar y realizar seguimiento al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
• Elaborar, actualizar y hacer seguimiento a la matriz de peligros y valoración de riesgos.
• Realizar inspecciones de seguridad y establecer planes de acción frente a los hallazgos.
• Coordinar actividades de promoción y prevención en Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Realizar seguimiento a exámenes médicos ocupacionales y recomendaciones médico-laborales.
• Apoyar la investigación y seguimiento de accidentes e incidentes de trabajo.
• Coordinar actividades relacionadas con el COPASST, Comité de Convivencia Laboral y demás grupos o comités que correspondan.
• Elaborar y mantener actualizados los documentos, procedimientos, formatos y registros del SG-SST.
• Realizar capacitaciones e inducciones al personal en temas de seguridad y salud en el trabajo.
• Hacer seguimiento a los planes de emergencia, brigada de emergencias y simulacros.
• Realizar seguimiento a la entrega y uso adecuado de elementos de protección personal (EPP).
• Apoyar las actividades de prevención de riesgos laborales y condiciones inseguras.
• Elaborar y presentar informes e indicadores del SG-SST a la administración y gerencia.
• Atender visitas, requerimientos y auditorías de la ARL y entidades de vigilancia y control, cuando corresponda.
• Mantener organizada y actualizada la documentación física y digital del SG-SST.
• Ejecutar el plan anual de trabajo del SG-SST y realizar seguimiento a su cumplimiento.
• Promover una cultura de prevención y autocuidado entre los trabajadores.
• Las demás funciones relacionadas con el cargo que sean asignadas por la empresa.

Horas previstas: 42.0 por semana

Lugar de trabajo: Empleo presencial