Master Project Manager

SOBRE EL ROL 📊

Buscamos a un Master Project Manager (Lead) altamente independiente y con una fuerte orientación proactiva. El objetivo principal de este puesto es garantizar la ejecución en tiempo y forma de las iniciativas estratégicas priorizadas por el Chief Strategy Officer (CSO). Lograrás esto orquestando a los Project Managers de las distintas direcciones (Producto, Tech, Operaciones, Comercial) mediante un liderazgo matricial. Serás responsable de crear visibilidad ejecutiva en tiempo real, identificar tempranamente riesgos o cuellos de botella y remover obstáculos para mantener la velocidad de crecimiento de la empresa.

RESPONSABILIDADES CLAVE 📈

• Orquestar y Gobierno Matricial: Dirigir, alinear y dar seguimiento continuo al trabajo de los Project Managers asignados a otras direcciones, asegurando el cumplimiento de hitos estratégicos sin depender de una jerarquía directa.
• Visibilidad Ejecutiva (Dashboards): Diseñar, implementar y mantener un tablero de control (Single Source of Truth) con métricas e indicadores claros de avance para el CSO, C-Level y el equipo directivo.
• Gestión de Riesgos y Escalación Rápida: Detectar proactivamente bloqueos, desviaciones de alcance o cuellos de botella operativos en las iniciativas cruzadas, activando planes de mitigación y escalando al CSO con soluciones concretas.
• Estandarización de Procesos: Definir y homogeneizar marcos de trabajo, metodologías de seguimiento y plantillas de trabajo para la gestión de proyectos en toda la organización.
• Alineación Estratégica: Traducir los objetivos del CSO en roadmaps accionables, asegurando una correlación directa con las prioridades del negocio.

LO QUE BUSCAMOS 🔍

• Experiencia: Mínimo 5 a 7 años liderando proyectos o programas de alto impacto, idealmente en entornos startup/tech de alto crecimiento o consultoría estratégica/operativa.
• Liderazgo Matricial: Experiencia comprobada gestionando equipos multidisciplinarios e interdepartamentales sin autoridad jerárquica directa ( leadership through influence ).
• Perfil Ownership y Resolución: Actitud independiente, orientación a la acción y capacidad de tomar decisiones en escenarios inciertos.
• Capacidad Sintética y Ejecutiva: Habilidad para traducir datos complejos y avances operativos en reportes claros para nivel C-Suite.
• Gestión de Proyectos (Avanzado): Notion (bases de datos, wikis, portales) y/o Jira (Kanban, Scrum). Asana o Monday.com son válidos.
• Dashboards: Tableau, Power BI, Looker o módulos nativos en herramientas PM.
• Colaboración: Slack, Loom, Miro/Mural para talleres híbridos/remotos.
• Análisis de Datos: Dominio avanzado de Google Sheets / Excel / Power BI para modelado de datos e indicadores.

DESEABLES

• Idiomas: Inglés fluido (C1) para interacción con aliados internacionales y equipos globales.
• Certificaciones: PMP (PMI), PMI-ACP, CSM o metodologías ágiles a escala (SAFe, OKRs).
• Track Record: Experiencia previa en empresas que hayan pasado por etapas de aceleración o escalamiento.