Product Owner III (Mixta)

• Requisitos para aplicar a la vacante:
• 5 años de experiencia, Profesional hasta Especialización/ Maestría
• $ 8.332.100
• Bogotá, D.C.

En Compensar buscamos un Product Owner III que lidere y maximice el valor de las iniciativas y soluciones desarrolladas, conectando las necesidades del negocio, los usuarios y el mercado con las capacidades técnicas y de ingeniería. Buscamos un profesional con visión estratégica, orientación a resultados y capacidad para priorizar iniciativas que generen valor y contribuyan al cumplimiento de los objetivos de la organización.

Misión del cargo:

Liderar y maximizar el valor de las iniciativas desarrolladas mediante la identificación, priorización y evaluación de las necesidades y su viabilidad, garantizando el cumplimiento de los plazos, la calidad y disponibilidad de las capacidades. Analizar el comportamiento del mercado y los usuarios, así como la hoja de ruta del producto, focalizando los esfuerzos de la capacidad técnica y de ingeniería de la célula en las iniciativas de mayor impacto para Compensar y la unidad, en alineación con los OKRs (Objetivos y Resultados Clave).

Requisitos

Educación:

Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines, con especialización en Gestión de Proyectos, Scrum, Agilismo o áreas relacionadas.

Certificaciones deseables:

• Expert Product Owner.

• Professional Scrum Product Owner (PSPO).

• Scrum Product Owner Certified Expert.

• Certificaciones o formación especializada en Agilismo.

Experiencia:

Mínimo 3 años de experiencia general en el negocio o sector en el que se desempeñará como Product Owner.

Experiencia y conocimientos deseables:

• Conocimiento y experiencia en metodologías ágiles y gestión de productos.
• Nivel de inglés B2.

Condiciones laborales:

• Contrato: Indefinido.
• Modalidad: Hibrida.
• Salario: 8.332.100.

En Compensar trabajamos para generar bienestar y construir experiencias con propósito. ¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!

Ver empresa: Compensar

¡Ten cuidado con el fraude!

Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo.