SALES ASSISTANT - LA ROCA DEL VALLÉS 30H

¿Tienes un perfil comercial y te gusta el trato con el cliente? ¿Te gustaría trabajar en retail y formar parte de una marca top? ¡Esta es tu oferta!

Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a SALES ASSISTANT para empresa del sector RETAIL en la zona de LA ROCA.

¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?

-Tu misión será ofrecer una experiencia de compra excelente y cercana, siendo una pieza clave en el día a día de la tienda.

-Atender y asesorar a los clientes durante todo el proceso de compra.

-Vender activamente el producto, detectando necesidades y generando oportunidades de venta.

-Mantener el orden, la imagen y la correcta reposición del producto en tienda.

-Apoyar en tareas de caja, stock e inventarios.

¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?

-Que disfrutes del trato con el cliente y te sientas cómodo/a trabajando de cara al público.

-Que tengas una actitud abierta, cercana y con ganas de aprender, más allá de la experiencia previa.

-Que te motive la venta y el contacto constante con personas.

-Que valores el trabajo en equipo y aportes buen ambiente al día a día de la tienda.

-Que tengas energía, iniciativa y una mentalidad positiva para crecer dentro del proyecto.

-Valoraremos positivamente experiencia previa en atención al público (hostelería, servicios, atención al cliente...).

¿QUÉ TE OFRECEMOS?

-Incorporarte a una marca sólida y en crecimiento, donde la experiencia de cliente marca la diferencia.

-Contrato de sustitución de larga duración.

-Horario semanal de 30 horas, turnos rotativos de lunes a domingo (5/6 días de trabajo semanal).

-Un entorno dinámico y cercano, donde tu actitud cuenta más que tu experiencia.

-Formación continua en producto, venta y atención al cliente.

-Posibilidad real de crecer dentro de la compañía, ampliando horas o evolucionando a posiciones de mayor responsabilidad.

-Salario de 15.721,51 euros brutos anuales para una jornada de 30 horas a la semana con un variable ligado a los objetivos de la tienda.

-Descuentos en productos de la marca y del grupo.

-Horarios planificados con antelación para facilitar la conciliación.