HEAVYMOVEMENT S.L
SITE MANAGER
hace 1 mes
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Información clave
Modalidad:
Presencial
Publicada el:
28 septiembre 2026
Qué necesitan
Importante empresa del sector industrial precisa incorporar un/a SITE MANAGER para la gestión y coordinación de contratos en planta industrial. Si tienes experiencia en el sector del metal y/o automoción, experiencia de al menos 10 años liderando operaciones y equipos, ¡esperamos tu candidatura!
Funciones principales: Tareas operacionales diarias de cumplimiento de tareas del turno de trabajo Ser el máximo responsable de la empresa para con el cliente y con el resto de trabajadores Tareas de gestión integral y completa de la empresa en el proyecto del cliente Control del personal en sus turnos de trabajo (cumplimiento de horarios, verificar presencia) Organización de turnos de trabajo según requerimientos del turno (asignación de operaciones según carga real de trabajo, verificar necesidades de cada área para asignar recursos, asignación de maquinaria, asegurar la capacitación y formación de los trabajadores en el cumplimiento de sus tareas, organización de recursos con optimización de costes) Control de las operaciones para obtener la mayor productividad y rendimiento Revisar eficacia del personal, rendimiento de los trabajadores, seguridad de los trabajos, cumplimiento de check-lists y SOPs, control de inventarios, daños materiales o equipos, etc. Revisión de cumplimiento de normas de seguridad y calidad del servicio Seguimiento de consecución de objetivos Solución de problemas de forma eficiente y rapida Verificación de calidad del servicio Detección de mala praxis y puntos de mejora Análisis continuos de los indicadores y análisis crítico de los resultados Asegurar el cumplimiento de las exigencias legítimas que se acuerden con el Comité de Empresa Cumplimiento de normativa vigente en materia de gestión de personal Establecer sistemas de controles operacionales mediante auditorías y observaciones en terreno Cumplimientos de exigencias y planes de acción definidos con el cliente Cumplimiento de objetivos establecidos Establecer relaciones de confianza con el cliente Mejora continua de procesos Control de costes y ppto Asegurar el cumplimiento de los niveles de calidad y seguridad
REQUISITOS: Estudios mínimos: Estudios Universitarios / Ingeniería Técnica- industrial especialidad en mecánica o naval (o similar). Formación en dirección y liderazgo de equipos
Conocimientos necesarios: Ejecución de proyectos Optimización de procesos operativos Análisis de riesgos Control de costes y ppto anual Gestión de indicadores Gestión de equipos Negociación con proveedores, clientes y trabajadores Cuadros de Mando, KPI's, SLA's
Experiencia mínima: Experiencia mínima de 10 años en gestión de contratos, en entornos industriales.
Imprescindible: Persona responsable, autónoma, proactiva, con don de gentes, capacidad de gestión de equipos y de liderazgo. Con capacidad de relación y trabajo en equipo con los diferentes departamentos de la compañía. Con ganas de crecimiento profesional y compromiso. Experiencia sólida en organización industrial, mejora de procesos y gestión de equipos humanos. Se valorará experiencia en gestión de conflictos y relaciones sindicales. Experiencia en trabajo de campo Experiencia liderando equipos de más de 50 personas Capacidad para tomar decisiones rápidas y eficaces en entornos de alta presión. Buena capacidad de comunicación y liderazgo para coordinar al personal y las partes interesadas. Carnet B Disponibilidad para viajar
Se valorará: Inglés y otros idiomas. Experiencia en el sector del metal y/o automoción, o entornos industriales Experiencia en gestión de contratos industriales Experiencia en gestión de equipos Se ofrece: Incorporación directa en plantilla de importante empresa referente en el sector. Incorporación a un importante y sólido grupo empresarial en continua expansión internacional Contrato indefinido y Formación continua Remuneración competitiva acorde a la valía del/a candidato/a Ordenador portátil +teléfono de empresa Trabajo 100% presencial
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