Supervisor de logística

Supervisor/a de Logística

Buscamos una persona con experiencia en supervisión de operaciones logísticas, gestión de inventarios y liderazgo de equipos , interesada en incorporarse a una organización sólida y de amplia operación.

La posición tendrá a su cargo la supervisión de procesos y personal operativo, el seguimiento de indicadores de gestión y la adecuada administración de los recursos del área, promoviendo la eficiencia, el control y la mejora continua.

Responsabilidades principales

• Supervisar y coordinar las actividades del personal operativo, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos.
• Diseñar, analizar y dar seguimiento a indicadores y reportes de gestión.
• Dar seguimiento al control y movimiento de inventarios, procurando su adecuada administración y custodia.
• Identificar desviaciones operativas y desarrollar planes de acción orientados a la eficiencia y mejora continua.
• Velar por el adecuado uso de equipos y recursos, así como por el cumplimiento de procedimientos y buenas prácticas.
• Dar seguimiento a servicios y procesos logísticos asociados con la operación.
• Administrar y controlar los recursos asignados al área, identificando oportunidades de optimización.
• Acompañar el desempeño y desarrollo del equipo mediante seguimiento, retroalimentación y acciones de capacitación.

Perfil requerido

• Indispensable: Bachillerato universitario en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carrera afín.
• Indispensable: Manejo intermedio de Microsoft Office, especialmente Excel.
• Certificación o curso en manejo de bodega.
• Indispensable: Conocimiento en buenas prácticas y salud ocupacional.
• Conocimiento de SAP y sistemas WMS será considerado un plus.
• Deseable formación complementaria en logística o cadena de abastecimiento.
• Indispensable: Experiencia mínima de un año liderando equipos y desempeñando funciones operativas.
• Experiencia en medición de eficiencias y rendimiento operativo.

Competencias relevantes

• Liderazgo y desarrollo de equipos.
• Capacidad de análisis y orientación a resultados.
• Iniciativa y mejora continua.
• Comunicación asertiva.
• Organización y seguimiento.
• Trabajo en equipo y colaboración.
• Orientación al servicio.
• Capacidad para identificar desviaciones y desarrollar soluciones operativas.