Talent Acquisition - construcción

En Proffetional, empresa multinacional perteneciente a Proffetional Group, líder en la renovación y construcción de hoteles, estamos en búsqueda de a un/a Talent Acquisition – Técnico/a de selección para formar parte de nuestro equipo. Somos especialistas en el desarrollo integral de todos los procesos que intervienen en la transformación de un hotel. Diseñamos, construimos y gestionamos la compra e instalación del mobiliario, asegurando un servicio completo y de alta calidad en cada proyecto hotelero. Con más de 17 años de experiencia en el sector, nos hemos consolidado como un referente a nivel nacional e internacional gracias a nuestro compromiso con la excelencia y nuestra colaboración con las principales cadenas hoteleras. Si buscas un entorno dinámico y un nuevo desafío en una empresa multinacional, donde puedas potenciar tu experiencia y desarrollar tu carrera profesional en proyectos innovadores dentro del sector hotelero, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Como Técnico de selección, te encargarás de gestionar integralmente los procesos de selección y acompañar al talento a lo largo de su ciclo de vida en la organización, garantizando una experiencia positiva, eficiente y alineada con los objetivos estratégicos del equipo. ¿Cómo será tu día a día?

Gestionarás los procesos de reclutamiento end to end, desde la publicación de ofertas hasta la selección final. Coordinarás el onboarding de nuevas incorporaciones para garantizar una experiencia de integración fluida. Colaborarás en áreas como formación, desempeño, proyectos corporativos. Mantendrás y actualizarás bases de datos y generar informes clave. Identificarás y propondrás mejoras en los procesos de Recursos Humanos. Gestionarás trámites administrativos relacionados con la gestión del talento. Coordinarás y participarás en ferias de empleo y eventos de reclutamiento. ¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido. Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades. Horario de lunes a jueves de 9h a 18h (con 1h para comer), viernes jornada intensiva de 8h a 15h. Jornada intensiva en verano. 1 día de teletrabajo a la semana. Retribución flexible, incluyendo seguro médico. 23 días laborales de vacaciones para que recargues energías. Día libre por tu cumpleaños ¡porque te lo mereces! 2 días de asuntos propios. El 31 de diciembre libre, cortesía de la empresa. Descuentos exclusivos para empleados. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión.