DIGI CORPORATIVO
Técnico/a de Compras técnicas
hace 24 días
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Información clave
Ubicación:
Alcobendas, Madrid, Spain
Modalidad:
Presencial
Publicada el:
2 octubre 2026
Qué necesitan
¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 11.500 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI?
Desde DIGI necesitamos incorporar a un/a Técnico/a de Compras que desarrollará las siguientes funciones:
- Búsqueda, selección y homologación de proveedores y productos que garanticen el nivel de servicio requerido.
- Identificación de proveedores y productos alternativos que aporten valor y competitividad.
- Negociación y cierre de acuerdos marco / rappel con proveedores asignados.
- Análisis y gestión de solicitudes del cliente interno.
- Evaluación de propuestas de proveedores y negociación de las condiciones más adecuadas para cumplir con los objetivos establecidos.
- Control y validación de solicitudes recibidas en función de stock, histórico de consumo y demás factores que aseguren eficiencia.
Requisitos:
- Experiencia mínima de 2 años en compras.
- Experiencia previa en adquisición de productos de telecomunicaciones y despliegue de fibra (valorable).
- Conocimientos técnicos.
- Conocimiento y manejo de ERP (se valorará experiencia con Sage X3).
- Buen dominio del paquete Office.
- Fuertes habilidades de negociación y análisis.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido.
- Teléfono móvil de empresa.
- Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses).
- Seguro de vida desde el inicio del contrato.
- Buen ambiente laboral y compañerismo.
- Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción.
- En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares.
Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.
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