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Modalidad:

Presencial

Publicada el:

11 agosto 2026

Qué necesitan


¿Te apasiona la gestión de personas y buscas un puesto donde desarrollar una visión integral de los Recursos Humanos? Buscamos para nuestro cliente, gran empresa del sector de alimentación, un/a Técnico/a de Recursos Humanos para incorporarse a nuestro equipo en La Línea de la Concepción, participando en la gestión de los principales procesos del área de RRHH y colaborando con los distintos departamentos de la organización. La persona seleccionada dará soporte en todas las áreas de Recursos Humanos, contribuyendo al correcto cumplimiento de la normativa laboral, el desarrollo del talento y la gestión administrativa y laboral de la plantilla. Lo que harás Gestionar procesos de administración de personal, incluyendo nóminas, Seguridad Social e impuestos laborales. Participar en los procesos de selección, acogida e incorporación de nuevos profesionales. Coordinar acciones de formación y desarrollo del personal. Colaborar en la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales y el cumplimiento de la normativa vigente. Gestionar relaciones laborales, interpretación de convenios colectivos, régimen disciplinario y relación con la representación legal de las personas trabajadoras. Elaborar presupuestos de personal, estudios de costes e informes relacionados con el área. Preparar documentación para inspecciones de trabajo, procedimientos judiciales y actos de conciliación (CMAC). Colaborar en la implantación y seguimiento de las políticas de igualdad y otras iniciativas del área de RRHH. Lo que buscamos en ti

  • Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o titulaciones afines.
  • Valorable Máster o Posgrado en Recursos Humanos y/o Prevención de Riesgos Laborales.
  • Experiencia mínima de 3 años en departamentos de Recursos Humanos o asesorías laborales.
  • Conocimientos sólidos en normativa laboral, administración de personal, selección, formación, relaciones laborales y prevención de riesgos.
  • Experiencia en preparación de documentación para inspecciones, procedimientos laborales y conciliaciones.
  • Persona organizada, resolutiva, con capacidad analítica y orientación al trabajo en equipo. Qué te hará destacar
  • Experiencia gestionando de forma integral diferentes áreas de Recursos Humanos.
  • Conocimientos en elaboración de presupuestos y análisis de costes laborales.
  • Capacidad para interpretar y aplicar convenios colectivos.
  • Habilidades de comunicación, negociación y confidencialidad en la gestión de personas.
  • Actitud proactiva y orientación a la mejora continua. Lo que ofrecemos
  • Contrato de sustitución.
  • Jornada completa.
  • Horario de lunes a viernes de 8:00 a 15:30 h.
  • Centro de trabajo en La Línea de la Concepción.
  • Retribución según experiencia y valía del candidato/a.
  • Incorporación a un entorno profesional donde desarrollar una visión global de la gestión de Recursos Humanos.

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