Técnico/a PRL

Desde OTP - Oficina Técnica de Prevención buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestra sede de Girona, formando parte de un equipo dinámico, cercano y comprometido con la seguridad y salud de las personas.

Buscamos profesionales con experiencia que quieran incorporarse a un proyecto estable, con formación continua y posibilidades de desarrollo profesional.

Funciones principales

• Identificación y evaluación de riesgos laborales en diferentes sectores y centros de trabajo.
• Asesoramiento técnico a empresas clientes en materia de prevención.
• Elaboración, revisión y actualización de documentación preventiva.
• Propuesta e implantación de medidas preventivas y correctivas.
• Impartición de formación en Prevención de Riesgos Laborales.
• Seguimiento de planes preventivos y acciones de mejora.
• Promoción de la cultura preventiva en las organizaciones.

Requisitos imprescindibles

• Máster en Prevención de Riesgos Laborales o CFGS en Prevención de Riesgos Profesionales.
• Permiso de conducir tipo B.
• Manejo fluido de herramientas informáticas.
• Persona organizada, proactiva y con capacidad de trabajo en equipo.

Se valorará experiencia previa en posiciones similares, aunque también valoramos perfiles junior con motivación y ganas de crecer dentro del área de PRL.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Horario de 08:00h a 15:00h y dos tardes a la semana de 16:00h a 18:00h
• Jornada intensiva en verano, Navidad y Semana Santa.
• Formación inicial y acompañamiento durante la incorporación.
• 2 días de teletrabajo al mes.
• Excelente ambiente de trabajo, dinámico y colaborativo.
• Salario según formación y experiencia aportada entre 23.000 € y 28.000 € brutos anuales + incentivos.
• Retribución flexible: comida, transporte y guardería.

Si tienes formación en Prevención de Riesgos Laborales y quieres formar parte de un proyecto estable donde tu trabajo tenga un impacto real en la seguridad y salud de las personas, queremos conocerte.