Técnico/a PRL

› Planificación de la actividad preventiva, control y ejecución de las medidas junto con el responsable de Área. › Control y gestión de la coordinación de las actividades empresariales con proveedores y clientes mediante el uso de plataformas. › Implantación de mejoras preventivas. › Investigación de accidentes e incidentes. › Gestión y control de EPIs. › Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno. › Velar por el cumplimiento de la legislación y regulación, elaborando procedimientos y buenas prácticas en materia de prevención. › Gestión administrativa y digitalización de la documentación de prevención de riesgos laborales. › Realización de visitas a las obras e instalaciones con el objetivo de verificar el cumplimiento de la normativa en materia de prevención de riesgos laborales y buenas prácticas. › Realización de inducciones y campañas de formación y sensibilización. › Realización de informes de gestión.

Se ofrece › Contrato indefinido. › Incorporación a un equipo innovador y multidisciplinar. › Beneficios sociales. (horario flexible, planes de retribución flexible y jornada intensiva en agosto) › Salario Bruto Anual: 30-35k