Business Developer, Data

Tule meille kollegaksi Haemme Business Developeria vahvistamaan Core Banking data-aluetta Helsingissä. Työsuhde on määräaikainen 31.12.2027 asti ja alkaa sopimuksen mukaan syksyn aikana.

Tehtävästä OP Pohjolassa on käynnissä merkittävä uudistus, jossa vähittäis- ja yrityspankkitoimintaa kehitetään vaiheittain yhteisen peruspankkijärjestelmän ja siihen liittyvien ratkaisujen avulla. Core Banking System -heimo vastaa uuden peruspankkialustan kehittämisestä ja käyttöönotosta sekä liiketoiminnan uudistumisen mahdollistamisesta.

Datalla on keskeinen rooli tässä muutoksessa. Haemme Business Developeria vauhdittamaan lainaliiketoiminnan datan kehittämistä ja hyödyntämistä osana OPn tulevaisuuden pankkipalveluita. Tehtävässä toimit liiketoiminnan, datan ja kehitystiimien rajapinnassa varmistaen, että kehitystyö etenee suunnitelmallisesti ja tuottaa arvoa asiakkaille sekä liiketoiminnalle.

Millaista osaamista etsimme? Etsimme henkilöä, jolla on kokemusta liiketoiminnan kehittämisestä, datalähtöisestä työskentelystä sekä kyky johtaa ja koordinoida laajoja kehityskokonaisuuksia useiden sidosryhmien kanssa. Menestyksesi perustuu vahvaan yhteistyökykyyn, tavoitteelliseen työotteeseen ja kykyyn priorisoida oikeita asioita muuttuvassa toimintaympäristössä.

Keskeisiä vastuitasi ovat

• Kehityskokonaisuuksien koordinointi ja priorisointi liiketoiminnan tavoitteiden pohjalta sekä tiimin tavoitteiden ja kehitysjonon hallinta
• Yhteistyö liiketoiminnan, kehitystiimien sekä datan tuottajien ja hyödyntäjien kanssa
• Liiketoimintatarpeiden jalostaminen kehitystä ohjaaviksi vaatimuksiksi ja toteutuskelpoisiksi datamäärittelyiksi
• Kehitystyön etenemisen seuranta sekä riippuvuuksien ja riskien hallinta
• Lainaliiketoiminnan tiedonhallinnan ja datan laadun kehittäminen

Tehtävässä menestyminen edellyttää

• Kokemusta liiketoiminnan kehittämisestä monimutkaisessa toimintaympäristössä
• Vahvaa dataosaamista sekä kykyä hyödyntää dataa liiketoiminnallisten päätösten tukena
• Lainaliiketoiminnan tai rahoitusalan tuntemusta
• Kokemusta vaatimusten määrittelystä, kehitystarpeiden priorisoinnista ja sidosryhmäyhteistyöstä
• Kykyä johtaa ja koordinoida useita kehityskokonaisuuksia samanaikaisesti
• Erinomaista yhteistyö- ja vaikuttamiskykyä
• Proaktiivista, analyyttistä ja ratkaisukeskeistä työotetta

Me tarjoamme Työskentelet tiiviissä ja yhteistyöhön panostavassa tiimissä, jossa asioita viedään eteenpäin yhdessä. Hyödynnämme joustavaa hybridityömallia ja kohtaamme säännöllisesti kasvotusten Vallilan moderneissa toimitiloissamme.

Vastuullisen työn vastapainoksi pidämme huolen työhyvinvoinnistasi ja tulevaisuuteen katsovista työjärjestelyistä. Tarjoamme sinulle vakaan ympäristön, jossa vastuullisuus, ihmisläheisyys ja yhdessä menestyminen ovat keskeisiä arvoja.

Saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöetumme, johon kuuluvat mm. henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. Työssäjaksamiseen panostamme arjen tasapainolla ja joustavuudella sekä tarjoamalla käyttöösi lounas-, liikunta- ja kulttuuriedut sekä mahdollisuuden edulliseen lomailuun OP Pohjolan lomaosakkeissa.

Lisätiedot ja hakuohjeet Hae tehtävää lähettämällä meille CVsi ja vapaamuotoinen hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään keskiviikkona 30.9. Kuulemme mielellämme lisää osaamisestasi ja motivaatiostasi tätä tehtävää kohtaan. Ilmoitathan hakemuksesi yhteydessä myös palkkatoiveesi.

Lisätietoja tehtävästä antaa Business Lead Joona Mikola. Tavoitat Joonan puhelimitse ti 15.9 klo 14-15 ja ti 22.9 klo 12-13, p. 050 5063782 tai sähköpostitse [email protected].

Tehtävään vaadittavat taustaselvitykset Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot, yritysyhteydet ja mahdolliset eturistiriidat, teetetään huumausainetesti, Suojelupoliisin teettämä perusmuotoinen turvallisuusselvitys sekä ulkomaansidonnaisuuksien selvitys.

OP Pohjola – Meillä on jotain yhteistä OP Pohjola on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin, sillä meillä on jotain yhteistä. Hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme.

Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan vetovoimaisin työnantaja Suomessa. Meillä työskentelee yli 14 000 alan ammattilaista. Perustehtävämme on edistää omistaja-asiakkaidemme ja toimintaympäristömme kestävää taloudellista menestystä, turvallisuutta ja hyvinvointia. Meillä työskentely on merkityksellistä sekä työntekijöillemme että muille, sillä Suomen suurimpana finanssitoimijana rakennamme työllämme toiveikkaampaa tulevaisuutta. Sitä olemme tehneet jo yli 120 vuoden ajan.