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565 - Trieur PM

Opportunité exclusive

Sur site

565 - Trieur PM

Purolator Inc.

565 - Trieur PM

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

Montréal, QC, Canada

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

15 septembre 2026

Le besoin


Ce n’est pas un colis. C’est une promesse.MC

En tant que plus important fournisseur de solutions intégrées de transport de colis et de marchandises, d’emballage et de logistique au Canada, nous vous aidons à tenir vos promesses depuis plus de 60 ans. Notre secret? C’est vous! Les endroits où nous allons, les éléments que nous bravons, les promesses que nous tenons – tout cela est possible grâce à nos employés . Nous vous aiderons à développer de nouvelles compétences et à avoir un impact positif au sein de votre communauté.

Description Horaire du lundi au vendredi de 19h00 à 23h00.

Le Trieur PM trie et sépare les marchandises par destination, poids, taille et forme pour respecter les horaires de livraison des clients.

Responsabilités

Décharger le fret des camions de trottoir sur le convoyeur et du convoyeur dans les camions de trottoir. Décharger le fret du convoyeur ou de la goulotte pour le chargement. Charger le fret dans les camions de ligne / cube ou la remorque. Précharger le courrier et les colis dans les véhicules de livraison de trottoir. Transférer manuellement les articles encombrants ou non transportables sur convoyeur. Scanner tout le courrier ou les colis expédiés ou reçus pour identifier le courrier ou les colis mal triés et le courrier marqué pour livraison prioritaire ou de fin de semaine

Responsabilités additionnelles

Formation

Expérience

Une éducation spécialisée n'est pas requise.

Aucune expérience nécessaire

Compétences

Centres de distribution

Exigence linguistique: Aucune compétence linguistique n'est requise pour ce poste.

DÉTAILS DE L'AFFICHAGE Établissement: 565 - Montréal Hub

Conditions de travail: Environnement de dépôt

Numéro de poste: 69369 Purolator est un employeur offrant l’égalité des chances, déterminé à favoriser la diversité et l’inclusion. Nous accueillons toutes les personnes qualifiées et offrons des mesures d’adaptation sur demande durant le processus de recrutement.

Purolator se conforme aux lois canadiennes dans toutes ses pratiques de recrutement. Durant la présélection, nous pouvons utiliser un outil d’intelligence artificielle (IA), soutenu par une supervision humaine, afin de gérer efficacement des tâches comme le tri de CV et l’appariement des candidats, ce qui permet à notre équipe de se connecter plus rapidement avec les candidats qualifiés.

Les renseignements personnels sont utilisés uniquement aux fins de recrutement et sont gérés conformément aux lois sur la protection de la vie privée. Pour les questions liées uniquement à l’IA, veuillez communiquer avec [email protected]. Pour postuler, visitez notre page Carrières.

Nous reconnaissons que nos employés et leurs familles sont essentiels à notre réussite. Nous nous efforçons d’offrir un milieu de travail sain, sécuritaire et favorable, en veillant à ce que les bonnes personnes disposent des outils dont elles ont besoin pour s’épanouir.

Chaque jour chez Purolator est une occasion de créer des liens avec des collègues, des clients et des communautés pour avoir un impact positif. Pour en savoir plus sur nos valeurs, visitez www.purolator.com.

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