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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

Bordeaux, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

1 septembre 2026

Le besoin


Rejoignez l'équipe de la Résidence Vermeil!

Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l’expérience, la connaissanceet sont ainsi une source d’inspiration auprès de laquelle nous continuons d’apprendre.

Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c’est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s’émerveiller, découvrir, entreprendre…

Choisir notre établissement, c’est rejoindre la Communauté Colisée: des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l’extérieur et en harmonie avec le territoire.

Notre établissement:

La Résidence Vermeil est un EHPAD de 40 lits, situé au coeur du quartier Caudéran

Votre quotidien chez nous :

Véritable bras droit du directeur.trice, vous aurez pour principal objectif d'assurer la gestion opérationnelle de la structure:

  • Superviser la gestion administrative, financière et humaine de l'établissement : gestion du personnel, des absences, éléments de paie…

  • Garantir un climat favorable à la cohésion d'équipe en appliquant la politique managériale établie en collaboration avec le directeur.trice

  • Veiller au bien-être des résidents et être garant.e de la qualité de service fourni au sein de l'établissement

  • Collaborer à la mise en place du PAP avec les équipes de soins

  • Assurer ponctuellement la direction de l'établissement en cas d'absence du directeur.rice

Veiller au respect des budgets établis, entretenir les relations avec les familles et développer le réseau extérieur qui vous permettra d'assurer la pérennité de l'établissement.

Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 dans le secteur médico-social, avez une première expérience de management terrain et êtes capable de fédérer une équipe.

Si vous avez à cœur d'assurer le bien-être des résidents, nous recherchons une personne avec de vraies qualités humaines, qui saura véhiculer nos valeurs CORE (Cohésion, Respect, Engagement) !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

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