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Agent d'interventions et gros compteurs en eau potable F/H

Opportunité exclusive

Sur site

Agent d'interventions et gros compteurs en eau potable F/H

ENTRE BIEVRE ET RHONE COMMUNAUTE DE COMMUNES

Agent d'interventions et gros compteurs en eau potable F/H

Expertises

R

il y a 6 jours

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

38550 Saint-Maurice-l'Exil, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

21 octobre 2026

Le besoin


Chez Eaux d'Entre Bièvre et Rhône, nous avons pour mission de distribuer une eau potable de qualité à plus de 70 000 habitants et d'assurer la collecte et le traitement des eaux usées pour les 37 communes du territoire,

Répondant à une mission d’intérêt général, nous sommes engagés à garantir l’accès fondamental à l’eau et à l’hygiène, dans des conditions dignes, à toutes les personnes vivant sur le territoire, tout en préservant notre ressource vitale pour les futures générations.

Nous sommes fiers de nos engagements solidaires et environnementaux et sommes convaincus que chacun de nos collaborateurs a un rôle essentiel à jouer.

Venez travailler chaque jour aux côtés d'équipes expertes et passionnées avec des valeurs d'exigence et de qualité de service. Chacun contribue, quel que soit son métier, à garantir la distribution de l’eau 24h/24 et à assurer le meilleur service à l’usager.

Avantages :

  • RTT
  • Tickets restaurants
  • Mutuelle
  • Chèques cadeaux

Au sein de la Direction transitions écologiques et cycle de l’eau, et plus particulièrement de la Direction adjointe en charge du cycle de l’eau, vous serez placé(e) sous la responsabilité du chef du service Eau Potable et rattaché(e) directement au responsable interventions - relèves

Missions principales :

  • Remplacer les compteurs d'eau mécaniques ou arrivés en fin de vie
  • Poser et paramétrer des modules de télérelève (radio / IoT) sur les compteurs compatibles et assurer la bonne transmission des données
  • Réaliser des travaux de petite plomberie et de fontainerie nécessaire au remplacement des compteurs et au maintien en bon état des ouvrages
  • Détecter les anomalies sur le réseau d’abonné : compteurs bloqués, fraudes, fuites après compteur, chutes de pression
  • Intervenir sur les regards et niches de comptage et relever les informations compteurs (index, numéros de séries, coordonnées GPS)
  • Réaliser des coupures ou des remises en eau suite à des demandes administratives ou des impayés
  • Renseigner en temps réel les fiches d'intervention (papier et/ou sur terminal numérique (PDA / Tablette))
  • Expliquer la nature de l’intervention à l'abonné et le sensibiliser aux écogestes ou à la détection des fuites privées.

Missions secondaires :

  • Relever les compteurs d’eau pour facturation
  • Assurer le suivi des gros consommateurs

Astreinte

Emploi classifié en groupe III de la convention collective nationale des entreprises des services d'eau et d'assainissement

Savoirs (Connaissances, j’ai appris…)

  • Notions fondamentales de plomberie et connaissance des équipements liés aux compteurs d'eau
  • Mise en sécurité de son périmètre de travail et connaissance des normes et règlementations liés aux compteurs
  • Techniques de relevé de compteurs
  • Maitrise des outils informatiques et numériques
  • Sensibilisation aux problématiques de consommation

Savoir-faire (Attitude, je sais…)

  • Utiliser des outils de mesure et de collecte :
  • Trouver des solutions adaptées pour la gestion des alarmes/des anomalies
  • Communiquer avec les abonnés et savoir gérer les situations conflictuelles ou stressantes de manière calme et professionnelle.
  • Etre autonome et organisé

Savoir-être (Pratique, je suis…)

  • Ponctualité et rigueur
  • Sens du service et sérieux
  • Empathie et patience
  • Discrétion et respect de la confidentialité :
  • Adaptabilité

Avantages sociaux :

  • Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports)
  • Titres restaurant (8€ de valeur faciale dont 60% prise en charge par l'employeur),
  • Comité des œuvres sociales (COS38)
  • Mutuelle santé (participation employeur à hauteur de 50%)
  • Prévoyance (participation employeur à hauteur de 50%)
  • Activités sportives proposées sur le temps de la pause méridienne

Pour nous découvrir : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/communaute-de-communes-entre-bievre-et-rhone

Date limite de candidature le 19/11/2026

Pour postuler :

https://careers.flatchr.io/vacancy/k5amxpq33wxngz2o-x-agent-dinterventions-et-gros-compteurs-en-eau-potable

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