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Agile Coach – Transformation SAFe (H/F)

Opportunité exclusive

Télétravail

Agile Coach – Transformation SAFe (H/F)

O2MAX

Agile Coach – Transformation SAFe (H/F)

il y a 14 jours

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Type de contrat:

CDI

Salaire :

50 000 € – 55 000 € / an

Localisation :

Lyon, France

Mode de travail :

Télétravail

Publié le :

13 octobre 2026

Le besoin


🚀 O2MAX est une ESN en croissance : 40 collaborateurs, +10 ans d'expérience, et une expertise reconnue en Java, Angular, Cloud, Data et Modern Work.

📍 Historiquement implantés à Lyon, nous accompagnons aujourd'hui nos clients multi-sites à Paris, Rennes et Aix-en-Provence pour renforcer proximité et réactivité.

👥 Notre taille humaine favorise la convivialité, l'agilité et des parcours de carrière sur-mesure : formations, certifications, mobilité entre agences, perspectives de management.

✨ Nos valeurs : convivialité & esprit d'équipe | exigence & bienveillance | engagement & persévérance.

Avec O2MAX, chaque mission est une aventure collective où consultants et clients grandissent ensemble.

POSTE / MISSIONS Nous recherchons un Agile Coach expérimenté pour accompagner l'un de nos clients dans une transformation agile à grande échelle, fondée sur le framework SAFe.

Vous interviendrez auprès des équipes techniques et métiers pour les aider à s'approprier les pratiques agiles, renforcer leur collaboration et inscrire l'amélioration continue dans leur fonctionnement quotidien.

Vos missions

  • Accompagner les équipes dans l'adoption et l'amélioration des pratiques agiles, en tenant compte de leur maturité et de leurs contraintes opérationnelles.
  • Analyser les modes de fonctionnement existants, identifier les difficultés et proposer des actions d'amélioration concrètes.
  • Coacher les équipes et les acteurs de la transformation dans la mise en œuvre du cadre SAFe.
  • Faciliter les ateliers et les échanges entre équipes techniques et métiers afin de construire une compréhension commune des objectifs et des priorités.
  • Aider les équipes à identifier et à gérer leurs dépendances, à lever les obstacles et à fluidifier leur coordination.
  • Favoriser une culture de collaboration, de transparence, de responsabilisation et de partage des bonnes pratiques.
  • Accompagner les démarches d'amélioration continue et aider les équipes à évaluer les progrès réalisés.
  • Soutenir l'autonomie des équipes grâce au coaching, à la pédagogie et au transfert de connaissances.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Expérience minimale de 3 ans dans une transformation agile à grande échelle sous SAFe, en tant qu'Agile Coach, RTE ou SPC.
  • Bonne maîtrise du framework SAFe et capacité à adapter les pratiques agiles à la maturité et aux contraintes des équipes.
  • Capacité à accompagner et à coacher des équipes techniques et métiers.
  • Excellente communication orale et écrite, avec un discours clair et adapté aux différents interlocuteurs.
  • Aisance dans les échanges avec les équipes business et capacité à faciliter la compréhension mutuelle avec les équipes techniques.
  • Expérience dans l'animation d'ateliers, la facilitation et la gestion constructive des désaccords.
  • Capacité à identifier les obstacles et à proposer des actions d'amélioration concrètes.
  • Écoute, pédagogie et capacité à fédérer autour d'objectifs communs.
  • Approche pragmatique, favorisant la collaboration, l'autonomie et l'amélioration continue.

AVANTAGES

  • Mutuelle familiale
  • Ticket restaurant
  • 12 RTT
  • Prime vacances
  • Plan épargne entreprise et retraite
  • Prime de mobilité durable
  • Co-développement encouragé

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