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Analyste d’affaires en intelligence artificielle

Opportunité exclusive

Hybride

Analyste d’affaires en intelligence artificielle

Groupe Tehora

Analyste d’affaires en intelligence artificielle

Expertises

Deep LearningRMachine Learning

il y a 16 jours

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

Montréal, QC, Canada

Mode de travail :

Hybride

Publié le :

6 octobre 2026

Le besoin


TEHORA est présentement à la recherche d’un analyste d’affaires spécialisé en intelligence artificielle possédant une expérience approfondie en analyse des processus, identification des cas d’usage IA et traduction des besoins d’affaires en exigences exploitables par les équipes techniques et les scientifiques de données.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

  • Analyser les processus d’affaires afin d’identifier les possibilités d’optimisation par l’IA;
  • Identifier les tâches répétitives et goulots d’étranglement;
  • Éliciter, traduire et documenter les besoins d’affaires;
  • Documenter et prioriser les exigences selon le BABOK;
  • Rédiger les récits utilisateurs;
  • Collaborer avec les scientifiques de données et équipes techniques;
  • Modéliser les processus cibles en BPMN;
  • Réaliser les analyses d’impacts;
  • Évaluer le retour sur investissement des cas d’usage IA;
  • Vérifier la disponibilité et la qualité des données nécessaires aux modèles;
  • Collaborer aux tests;
  • Préparer et réaliser des présentations exécutives;
  • Diffuser les meilleures pratiques d’analyse d’affaires.

Requirements

  • Détenir un baccalauréat en informatique, administration, technologies de l’information, génie logiciel, intelligence d’affaires ou discipline équivalente;
  • Minimum de 10 ans d’expérience en analyse d’affaires;
  • Minimum de 2 ans d’expérience en analyse d’affaires spécialisée en intelligence artificielle;
  • Minimum de 2 ans d’expérience en BPMN 2.0;
  • Minimum de 2 ans d’expérience dans l’application de techniques de Machine Learning, Deep Learning et grands modèles de langage (LLM);
  • Minimum de 2 ans d’expérience avec des outils d’intelligence d’affaires et des langages de programmation ou de requêtage;
  • Minimum de 2 ans d’expérience en analyse, modélisation ou optimisation des processus à l’aide de méthodes et outils d’amélioration continue.
  • Minimum de 3 ans d’expérience en conception et automatisation de pipelines sur Microsoft Fabric;

Benefits

  • Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
  • Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation
  • Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
  • Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
  • Outils informatiques adaptés
  • Espace de travail épanouissant et motivant
  • Initiatives sociales et environnementales
  • Programme d’apprentissage en milieu de travail
  • Cheminement de carrière

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Québec – Hybride.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

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