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Analyste Développeur C# (F/H)

Opportunité exclusive

2 à 4 semaines

Hybride

Analyste Développeur C# (F/H)

Celad

Analyste Développeur C# (F/H)

Expertises

C#

il y a 6 heures

Opportunité exclusive

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Salaire :

35-40k€

Localisation :

Strasbourg, France

Date de démarrage :

2 à 4 semaines

Mode de travail :

Hybride

Publié le :

3 juin 2026

Le besoin


A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇

📍Strasbourg -🛠 Expérience de 3 ans minimum

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Analyste Développeur C# pour le compte d’un acteur majeur du secteur bancaire. Vous participerez à des projets liés soit à la monétique, soit à l’assurance, soit aux services en ligne. 💻💼

🎯 Le poste :

Vous intégrerez une équipe projet et interviendrez sur des applications métiers, depuis la phase d’analyse jusqu'aux tests. Vous serez en lien direct avec la maîtrise d’ouvrage.

⚙️ Vos missions :

- Analyser les besoins fonctionnels et techniques

- Participer aux sessions de cadrage et rédiger les spécifications

- Développer des solutions en C#, seul ou en collaboration avec l’équipe

- Relire du code et assurer la qualité des développements (tests unitaires et fonctionnels)

- Préparer et exécuter les phases de recette

- Rédiger et maintenir la documentation

- Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes

Profil recherché


💡 Les compétences que nous recherchons :

- Solide expérience en développement C# (.NET)

- Bonne maîtrise de SQL Server et des bases de données relationnelles

- Capacité à analyser des besoins fonctionnels et à rédiger des spécifications

- Expérience sur l’ensemble du cycle de vie applicatif (analyse, dev, tests, recette, maintenance)

- Rigueur dans la qualité de code (tests unitaires, relecture, bonnes pratiques)

- Bon relationnel

- Autonomie, sens des responsabilités et esprit d’analyse développé

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! 🚀


Bienvenue chez CELAD-Strasbourg

Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humain

Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.

Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.


Notre mission ?
- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
- Le faire avec passion, engagement et respect,
- En mettant toujours l’humain au cœur du projet.


Une présence forte en région : focus sur CELAD-Strasbourg📍

Notre antenne strasbourgeoise propose des missions à forte valeur ajoutée, au cœur des régions Grand Est et Franche-Comté. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l'Assurance, l'Énergie, l’Industrie et bien d'autres.


Pourquoi nous rejoindre ? 🤝

Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force

Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.


Avantages à la clé :

- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)

- Participation aux bénéfices

- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

- Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé 

- Plan Epargne Entreprise

- Prime de vacances

- Avance sur salaire

 

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)

2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases

3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD

4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis...

5/ Décision : si on se dit “go”, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée

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