Analyste Fonctionnel - IAM / Gouvernance des accès (F/H)

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇

🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon (03) - 🛠 Expérience de 5 ans minimum

Vous aimez faire le lien entre les enjeux métiers, la cybersécurité et la gestion des accès ?

Alors cette mission pourrait vous intéresser.

Dans le cadre du déploiement d'un nouvel outil de gouvernance des accès, nous renforçons l’équipe de notre client afin d'accompagner les métiers dans son adoption et de garantir une gestion fiable et sécurisée des droits d'accès aux données non structurées.

Pourquoi avons-nous besoin de vous ?

L'objectif est simple : permettre aux utilisateurs d'accéder aux bonnes ressources, au bon moment, avec le bon niveau d'autorisation.

Pour y parvenir, vous interviendrez aussi bien sur les aspects fonctionnels que sur l'accompagnement des utilisateurs, tout en veillant au respect des politiques de sécurité de l'entreprise.

Votre quotidien :

Vous participerez aux activités de gouvernance des accès sous la responsabilité d'un référent interne.

1/ Accompagner le changement

Vous participerez au déploiement et à l'amélioration du nouvel outil IAM en :

- testant et documentant les nouvelles fonctionnalités

- paramétrant les droits d'accès et les ACL sur les espaces de stockage

- organisant des ateliers avec les équipes métiers

- animant des sessions de formation pour faciliter la prise en main de l'outil

- veillant à la conformité des pratiques avec les règles de sécurité.

2/ Assurer le fonctionnement opérationnel

Vous serez également un interlocuteur privilégié des utilisateurs en :

- répondant à leurs demandes autour des accès

- traitant les tickets liés à la gouvernance des identités

- concevant des modèles de rôles et de profils d'accès afin de standardiser les habilitations.

Ce que vous utiliserez :

Vous travaillerez dans un environnement orienté IAM / Gouvernance des identités, notamment autour de :

- Varonis pour la gouvernance des données non structurées

- Active Directory

- Entra ID

- des environnements IAM, IGA, PAM ou Access Management.

Ce qui vous permettra de réussir :

Vous avez déjà participé à des projets de gouvernance des identités ou d'administration des accès et vous appréciez les environnements où il faut autant communiquer que résoudre des problématiques techniques.

Plus concrètement, vous savez :

- administrer des droits d'accès et des habilitations dans un environnement Active Directory

- comprendre les principes de gouvernance des identités (IAM, IGA, PAM ou Access Management)

- utiliser ou monter rapidement en compétence sur Varonis ou un outil équivalent

- animer des ateliers avec les équipes métiers et transformer des besoins fonctionnels en règles d'accès

- préparer et dispenser des formations auprès des utilisateurs.

Si vous avez déjà travaillé sur des projets de gouvernance des accès aux données non structurées, c'est un véritable plus.

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! 🚀

Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humain

Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.

Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.

Notre mission ?
- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
- Le faire avec passion, engagement et respect,
- En mettant toujours l’humain au cœur du projet.

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon 📍

Basée au cœur d’une région en pleine dynamique tech, l’antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l’Auvergne-Rhône-Alpes.
Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, toujours avec un suivi de proximité.

- Nos clients ? Banque, assurance, transport, industrie, énergie…
- Nos méthodes ? Confiance, transparence, accompagnement personnalisé.

Pourquoi nous rejoindre ? 🤝

Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.

Avantages à la clé :

- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)

- Participation aux bénéfices

- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

- Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé 

- Plan Epargne Entreprise

- Prime de vacances

- Avance sur salaire

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)

2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases

3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD

4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis...

5/ Décision : si on se dit “go”, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée