Analyste Risques de Crédits et Financiers (H/F)

Description de l'entreprise

Depuis 1818, la Caisse d’Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c’était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français . Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets !

Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd’hui, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c’est là tout l’enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d’affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif C’est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » !

Poste et missions

Au sein de la CEAPC, la Direction des Risques et de la Conformité assure :

• La mesure, la surveillance et la maîtrise des risques de crédit, des risques financiers (taux, liquidité) et des risques opérationnels.
• La mesure, la surveillance et la maîtrise des risques de non-conformité aux dispositions législatives et réglementaires ou aux normes professionnelles ou internes applicables aux activités bancaires, financières et d’assurance.
• La définition, l’animation et le pilotage du dispositif de contrôle permanent.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons en CDD un Analyste Risques (H/F), spécialisé dans la contre-analyse des dossiers de crédit.

Vous aurez pour missions les analyses et suivis permettant de donner une bonne visibilité sur les risques de l’entreprise.

Vous participerez à la construction et au suivi des dispositifs de limites et d’encadrement des risques de la CEAPC.

Vos activités principales seront de :*

• Rédiger un avis Risques sur les dossiers pour présentation en comité de crédits.
• Participer au dispositif de pilotage des contreparties sensibles ou pondéreuses dans le cadre des comités Watch-List ou autres comités dédiés.
• Proposer ou réaliser des actions de fiabilisation des portefeuilles de risques crédits.
• Contribuer aux remontées d’indicateurs risques vers la Direction des Risques Groupe.
• Contribuer à la préparation des comités exécutifs des risques

Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que :

• Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE)
• Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 14 jours de RTT
• Cadre autonome sur un forfait de 210 jours de travail effectif
• Car chez nous l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 5 jours / semaine (lundi au vendredi) avec la possibilité de télétravail
• Mutuelle d’entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %.

Attendez … nous vous proposons également d’autres avantages sociaux :

• Restaurant d'entreprise sur place
• Avantages CSE (CESU, chèques vacances, …)
• Tarifs préférentiels sur nos produits et services
• Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% et d’autres aides pour la mobilité au quotidien.

Et bien d’autres éléments à vous faire découvrir !

Profil et compétences requises

De formation supérieure Bac +4/5, vous justifiez d'une expérience similaire dans le secteur bancaire.

Vos atouts pour le poste :

• Bonne connaissance des process et outils bancaires ainsi que de la réglementation bancaire
• Etre à l’aise avec les clients Corporate et Grands Institutionnels
• Forte capacité d’analyse, de contrôle et de proposition
• Bonne maitrise des outils Office365
• Vivacité, rigueur, sens de l’écoute et travail en équipe
• Forte capacité de mobilisation sur des sujets ponctuels et autonomie.

Tous nos postes sont ouverts aux situations de handicap.