Animateur référent pédagogique

Placé.e sous l’autorité de la Directrice du Centre d’Animation du Pays de Sommières et en lien avec l’Association

Départementale des Francas du Gard, employeur, il·elle développe, dans le cadre du projet pédagogique du Centre

Intercommunal d’Animation, des actions d’animation en direction des enfants, des préadolescents du territoire

intercommunal, il·elle aura en référence un pôle périscolaire (temps d’accueil du matin, de la pause méridienne et du soir)

Il·elle aura notamment en charge la participation à la définition des programmes d’animation du centre de loisirs éducatif

dans le cadre des orientations de la collectivité territoriale (PEdT) et du projet associatif et éducatif de l’Association

Départementale des Francas du Gard :

• Il·elle intervient en animation directe auprès du public enfant, jeunes et familles,

• Il·elle collabore avec la direction du centre d’Animation du pays de Sommières pour la conduite du projet global

enfance jeunesse, peut être mobiliser sur des journées festives à l’échelle intercommunale

• Il·elle aura la responsabilité de la coordination pédagogique d’un pôle multi sites dans le cadre des

accueils périscolaires

• Il·elle pourra être amené·e à assurer la direction ou la direction adjointe d’un centre de loisirs

• L’établissement des projets d’animation (projets organisationnels, projets pédagogiques),

• La participation à l’organisation des moyens permettant la réalisation des opérations définies en direction des

enfants et préadolescent·es

• L’impulsion de nouvelles dynamiques tant en ce qui concerne le public visé que les parents et les autres

partenaires.

Il·elle devra, par ailleurs :

• Participer aux temps de concertation, de qualification, de perfectionnement prévus par l’employeur pour ses

personnels dans les temps de formation ou de rencontre prévus à cet effet,

• Fournir régulièrement les éléments de mesure, de suivi et de comptes rendus relatifs à sa mission,

COMPETENCES ET CAPACITES

• Une réelle aptitude à la relation avec les enfants, les préadolescents d’une part et avec les adultes associés au

projet d’autre part (parents, autres animateurs…) sera indispensable.

• Justifiant d’expériences diversifiées d’animation et de direction, il·elle maîtrise plusieurs techniques d’animation et

présente des aptitudes à l’émergence et au suivi des projets de jeunes.

• Capacité à s’intégrer dans un projet collectif et à travailler en équipe,

• Qualités d’organisation, enthousiaste et à l’écoute,

• Connaissance et adhésion au projet des Francas.

FORMATION ET EXPERIENCES DEMANDEES

• Expérience d’animation dans un poste similaire

• Expériences d’intervention en animation auprès des enfants,

• Titulaire d’un diplôme professionnel de l’animation à minima d’un niveau 4 avec option de direction.

• Permis B valide

TYPE DE CONTRAT

• CDI à temps complet annualisé selon une semaine type de 35 heures hebdomadaires en période scolaire.

• Positionnement : Groupe C + 10 de la Convention Collective ECLAT (ex-Animation), soit une rémunération

mensuelle brute de 2 116,89 €€ + reconstitution de carrière conventionnelle

• Lieu d’exercice de la fonction : Communauté de Communes du Pays de Sommières

• Prise de poste pour décembre 2026.

CANDIDATURES : Elles sont reçues dès à présent par courrier au siège de l’Association Départementale et par mail (voir cidessous). Elles devront comporter une lettre de motivation faisant référence aux caractéristiq