Appui au pilotage du train Sourcing d’énergie et du train VEGAS H/F

Dans le cadre de missions à haute valeur ajoutée, vous interviendrez en tant qu'appui au pilotage de deux trains agiles majeurs : le train Sourcing d’énergie et le train VEGAS, au sein du Centre de Solutions et de Compétences Outils des SI de Vente. Les missions sont organisées selon le cadre SAFe et basées à Toulouse.

Poste et missions :

• Appuyer le pilotage opérationnel des trains Sourcing d’énergie et VEGAS dans un environnement SAFe.
• Coordonner les activités, assurer le suivi des plannings et garantir l’atteinte des jalons.
• Contribuer à la rédaction de dossiers de compétences, à la formalisation de la compréhension de la mission et à l’analyse des facteurs clés de succès et de risques.
• Mettre en place et suivre une organisation efficace pour la gestion des risques.
• Participer à la préparation et la réalisation des mises en production, y compris lors de travaux en dehors des horaires normaux si nécessaire.
• Fournir une matrice de compétences et valoriser les expériences rédactionnelles et certifications Agile.

Environnement :

• Méthodologie Agile à l’échelle (SAFe).
• Interactions étroites avec les équipes métier, IT, et les parties prenantes du programme.

Modalités :

• Mission basée à Toulouse.
• Présentiel avec souplesse possible selon contexte.
• Période ferme du 09/12/2026 au 30/06/2027, période optionnelle jusqu’au 31/12/2032.
• Possibilité d’arrêt sous préavis.
• Des interventions hors horaires normaux peuvent être demandées lors de mises en production.

Nous recherchons un professionnel expérimenté pour accompagner le pilotage de trains agiles dans un environnement exigeant.

Expérience :

• Expérience confirmée (>5 ans) dans le pilotage de projets IT ou SI, idéalement en environnement Agile SAFe.

Formation :

• Diplôme de l’enseignement supérieur (niveau Bac+4/5 recommandé).

Compétences :

• Solides compétences en gestion de projet, coordination d’équipes, suivi opérationnel et gestion des risques.
• Maîtrise des méthodes Agile, particulièrement SAFe.
• Capacités rédactionnelles avérées (dossiers de compétences, analyses de risques, matrices de compétences).

Soft skills :

• Esprit d’analyse, rigueur, autonomie.
• Sens de l’organisation et de la communication.
• Capacité à travailler dans un environnement collaboratif, en interaction avec de multiples parties prenantes.

Certifications :

• Certification Agile/SAFe appréciée.

Contraintes :

• Disponibilité pour des interventions hors horaires normaux lors de mises en production.