Assistant manager Point de Vente - H/F

Le Parc Astérix, une aventure humaine avant tout !

Au cœur des points de ventes du Parc, votre rôle est d'accompagner les visiteurs dans leur quête de souvenirs et de produits uniques. Grâce à votre sens de l'accueil et votre énergie, vous contribuez à rendre chaque passage inoubliable, comme un véritable artisan gaulois du commerce.

Vos missions principales :

Rattaché(e) au service des ventes internes, En étroite collaboration avec le manager d'un point photo vous êtes l'élément moteur de l'animation d'équipe.

A ce titre :

• Vous participez avec votre équipe au bon déroulement de la journée et veillez à l'entière satisfaction de notre clientèle.
• Vous gérez, formez et évaluez au quotidien votre équipe.
• Vous apportez une aide technique sur les procédures, la vente des produits.
• Vous participez au suivi des flux de marchandises.
• Vous contrôlez et fermez les caisses, effectuez les prélèvements et les changements de caissiers.

Le job dont vous êtes le héros :

• Formation type BTS Action Commerciale, Management, ou École de Commerce.
• Vous avez idéalement une première expérience réussie en management d’équipe sur un point de vente.
• Vous êtes doté d'un véritable sens commercial et votre capacité à fédérer votre équipe et à relever des challenges vous permettra de réussir pleinement cette mission.

Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.

Informations complémentaires :

• Poste à pourvoir en contrat saisonnier ou en alternance à compter d'Octobre 2026 (avec possibilité de renouvellement)
• Contrat soumis à la modulation du temps de travail.
• Travail les week-ends et jours fériés, avec deux jours de repos consécutifs en semaine.
• Rémunération : 1974,44€ brut + primes d'objectifs.

Les avantages du village :

Le travail bien fait et l'engagement, ça se récompense avec autre chose que des sangliers : primes sur objectif, intéressement et participation, aide aux frais de transports, plan d'attribution d'actions gratuites, accès aux prestations CSE, perspective d'évolution et de mobilité dans le groupe... De quoi vous donner envie de vivre l'aventure à fond avec nous.

Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.