ASSISTANT PÔLE PROJETS & INFRASTRUCTURES H/F H/F

Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Projets,

️ Vos missions seront les suivantes :

• Assurer la gestion administrative et documentaire du pôle (classement, archivage, comptes rendus, SharePoint/MS365)
• Mettre en forme et suivre les dossiers techniques et administratifs
• Actualiser les tableaux de bord, indicateurs de performance et outils de reporting
• Assurer le suivi administratif, financier et budgétaire des opérations
• Gérer les demandes d’achats, commandes et relations fournisseurs dans le respect des procédures
• Participer à la gestion et au suivi des projets d’infrastructures
• Constituer et suivre les dossiers d’autorisations de travaux et de conformité réglementaire (ERP)
• Assurer le suivi des sinistres en lien avec les services internes, assureurs et prestataires
• Coordonner les dossiers transfrontaliers franco-allemands et le suivi documentaire associé
• Réaliser des bilans d’activité et garantir la diffusion d’informations fiables et structurées
• Participer à l’amélioration continue des processus et au déploiement d’outils digitaux de gestion de projet
• Assurer un rôle de référent MS365 (selon profil) et accompagner les utilisateurs dans l’exploitation des indicateurs

Profil

Formation :

• Bac +2 types BTS GPME, SAM, GEA ou BAC + 3 Licence professionnelle gestion de projet

• Connaissances complémentaires marchés publics, réglementation ERP ou environnement des infrastructures

• ️ Compétences techniques :

• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs : Excel, Word, PowerPoint, MS365/SharePoint

• Bonne maîtrise des tableaux de bord, indicateurs de performance et reporting

• Aisance dans la gestion documentaire et la rédaction de comptes rendus

• Connaissances en gestion budgétaire et suivi financier

• Capacité à collecter, analyser et synthétiser des données

• Utilisation d'outils métiers (GMAO) et intérêt pour les outils digitaux et l'IA

Qualités personnelles :

• Excellentes capacités d'organisation et de gestion des priorités

• Rigueur, sens du détail et des responsabilités

• Autonomie, esprit d'initiative, sens du travail en équipe

• Management transversal, aisance relationnelle auprès d'interlocuteurs variés internes ou externes

• Les + qui feront la différence :

• Expérience significative de suivi administratif de projets, chantiers, GED et suivi budgétaire

• Secteurs d’activité du bâtiment, des travaux ou infrastructures

• Connaissance de la réglementation ERP, sécurité ou accessibilité PMR.

• Sensibilité aux démarches d'amélioration continue et à la digitalisation des processus

• La pratique de l'allemand serait appréciée pour les projets transfrontaliers franco-allemands

Notre offre

Rejoignez une entreprise à mission, engagée au cœur de son territoire !

Poste basé à Strasbourg –Cronenbourg

Poste en CDI au statut Employé, rémunération en prise de fonction à partir de 32K€ annuel brut (comprenant un 13eme mois, une prime de vacances ainsi qu'une prime de présence).

Rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté.

Avantages sociaux :

29 Congés payés, 21,5 jours de RTT, mutuelle d'entreprise à forte prise en charge employeur, CSE, carte de libre circulation sur l'ensemble du réseau CTS salarié et famille, restaurant d'entreprise, salle de sport et détente

• ️ Ce poste est en horaire de travail de journée

Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à candidater ! Après une pré-sélection, un premier entretien vous permettra d'échanger sur le poste ainsi que sur votre parcours. Un second entretien avec un test de connaissances techniques vous sera proposé.

• L'entreprise s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion et encourage les candidatures de toutes personnes, notamment celles en situation de handicap.

Localisation du poste

Lieu

14 rue de la Gare aux Marchandises 67200 STRASBOURG

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

3- BTS - DUT

Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans