Assistant RH H/F

L’association AA IMC NE gère 19 établissements et services médicosociaux et sanitaires. Elle accompagne au quotidien plus de 1 000 usagers notamment en situation de handicap. Elle emploie plus de 500 salariés.

Le siège social regroupe les fonctions supports au service des établissements.

À propos du poste
Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH H/F dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe des ressources humaines. Dans ce rôle essentiel, vous serez le point de contact clé pour soutenir toutes les activités liées à la gestion du personnel, à l’administration RH, de formation et à la communication . Vous participerez activement à la mise en œuvre des processus RH. Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences en gestion des ressources humaines tout en contribuant à un environnement de travail stimulant.

Missions :

Sous l’autorité du Responsable des Ressources Humaines,

· Est un appui quotidien à la R.R.H.,

· Met en œuvre et suit les stratégies de sourcing RH, job dating, forum, écoles,…,

· Assure la rédaction des contrats de travail en l’absence de la secrétaires RH,

· Fait des recherches juridiques et sociales

· Alimente les données des indicateurs RH,

· Suit les demandes de financements du plan de développement des compétences, est en relation avec l’OPCO et élabore les indicateurs de suivi et les bilans annuels,

· Prépare et participe aux divers commissions RH,

· Répond aux questions des établissements et promeut les bonnes pratiques,

· Est force de proposition pour améliorer les procédures internes et sécuriser les pratiques,

· Travaille en équipe avec l’ensemble du service RH ainsi qu’avec les autres services du siège notamment le service paie,

Accompagnes les directeurs, chefs de service et secrétaires d’établissement en matière RH.

Profil recherché

• Diplôme en Ressources Humaines, Gestion ou domaine connexe avec une expérience d'au moins 5 ans dans un poste RH. Titulaire Bac+ 2 / licence en RH
• Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une capacité à interagir efficacement avec divers interlocuteurs.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais dans un environnement dynamique.
• Aptitude au travail d’équipe, sens de l’organisation et compétences en résolution de conflits.
• Connaissance des outils bureautiques ainsi que des réseaux sociaux pour le sourcing candidat.

Conditions de travail :

Temps plein 38 heures par semaine avec 18 jours de RTT

Mutuelle prise en charge à hauteur de 70 %

Rémunération : 28 762,00€ à 37 826,00€ par an

Avantages :

• Horaires flexibles
• Parking à disposition
• RTT

Lieu du poste : En présentiel