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Assistant(e) PME/PMI H/F

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Hybride

Assistant(e) PME/PMI H/F

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Expertises

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il y a 1 mois

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

01290 Pont-de-Veyle, France

Mode de travail :

Hybride

Publié le :

27 septembre 2026

Le besoin


Vous avez le goût du contact, le sens du service et l’envie d’évoluer dans un environnement dynamique et formateur ? Rejoignez un cabinet à taille humaine qui accompagne au quotidien les professionnel, particulièrement de la restauration et de la boulangerie.

Vos missions

Assistanat de direction

  • Gérer la boîte mail de la direction : tri, réponses courantes, transmission des demandes urgentes
  • Tenir l'agenda : prise de rendez-vous, organisation des réunions, rappels
  • Assurer l'accueil téléphonique : filtrage, prise de messages, réponse aux demandes simples
  • Organiser les déplacements : transport, hébergement, notes de frais
  • Classer et archiver les documents, papier et numériques

Gestion administrative et commerciale

  • Établir les devis, bons de commande et factures clients
  • Suivre les encaissements et relancer les impayés
  • Enregistrer et contrôler les factures fournisseurs, préparer les règlements
  • Tenir à jour les fichiers clients et fournisseurs
  • Préparer les pièces pour l'expert-comptable : factures, relevés, notes de frais
  • Suivre les contrats : assurances, locations, abonnements, maintenance, et leurs échéances
  • Gérer les achats de fournitures et consommables
  • Produire des tableaux de bord simples : chiffre d'affaires, encours clients, trésorerie

Suivi des projets et organisation

  • Suivre l'avancement des projets de la société : tâches, échéances, relances des intervenants
  • Organiser les événements internes et externes : séminaires, salons, rendez-vous clients (en lien avec la chargée de développement commercial)
  • Proposer des améliorations de l'organisation administrative : procédures, modèles, outils

Missions RH

Santé au travail

Adhésion et déclaration annuelle des effectifs au service de prévention et de santé au travail ; prise des rendez-vous (visite d'information et de prévention, reprise, périodique) ; suivi des échéances et des avis

Mutuelle

Affiliation des nouveaux salariés, gestion des dispenses et de leurs justificatifs, radiations, portabilité à la sortie

Prévoyance

Affiliations et radiations, transmission des dossiers d'arrêt pour les indemnités complémentaires

Conditions de travail

  • 39h/semaine avec acquisition d’1 RTT/mois
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Tickets restaurant
  • Organisation en hybride (télétravail partiel)

Profil recherché

  • Formation BTS Gestion de la PME, BTS Support à l'action managériale ou équivalent
  • Première expérience réussie en RH, obligatoirement en cabinet ou dans un environnement multi-dossiers
  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et appétence pour les outils RH
  • Rigueur, sens de la confidentialité, autonomie et excellent relationnel
  • Intérêt pour le secteur HCR / restauration apprécié

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Ambiance conviviale, esprit d’équipe et bienveillance
  • Clients fidèles et partenaires de confiance
  • Organisation flexible, télétravail, environnement de travail agréable
  • Formations régulières et perspectives d’évolution
  • Cabinet en forte croissance dans un secteur stimulant

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV, votre disponibilité et votre salaire souhaité à : [email protected]

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 23 000,00€ à 25 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT

Formation:

  • Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Expérience:

  • Assistant rh h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : Télétravail hybride (Pont-de-Veyle (01))

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