AUDITEUR ET CONTROLE INTERNE H/F

Type de contrat: Non Applicable | CDI | Temps plein Ecully

• Description du Groupe:

Rejoignez le Groupe SEB et contribuez au mieux-vivre partout dans le monde ! Référence mondiale du Petit équipement domestique et de l’Equipement professionnel, nous avons un impact concret grâce à nos 45 marques emblématiques – Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Krups et bien d’autres – présentes dans plus de 150 pays. Chaque seconde, 13 produits sont vendus, issus de nos 50 sites industriels.

Notre réussite repose sur la diversité des talents, la richesse des parcours et un environnement de travail inclusif et respectueux. Nous nous engageons fermement à lutter contre toutes les formes de discrimination. Si vous êtes en situation de handicap, nous sommes à votre écoute pour adapter votre parcours de recrutement.

Rejoignez l’équipe Audit & Contrôle Interne Groupe L’équipe Audit & Contrôle Interne Groupe accompagne la Direction dans l’évaluation indépendante de l’efficacité des opérations et du dispositif de maîtrise des risques.

Elle contribue à sécuriser les activités du Groupe en s’assurant que les risques sont correctement identifiés, évalués et maîtrisés, afin de garantir l’atteinte des objectifs stratégiques.

🎯 Vos missions Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un(e) Auditeur(trice) Contrôleur(euse) Interne Groupe , basé(e) au siège mondial du Groupe SEB à Écully.

Au sein d’une équipe de 13 collaborateurs, vous jouerez un rôle central dans l’animation du dispositif de gestion des risques et interviendrez sur un périmètre international.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Contribuer à la réalisation du plan d’audit annuel, en intervenant sur des missions couvrant l’ensemble des activités du Groupe (filiales, entités commerciales, sites industriels).
• Participer aux travaux de Contrôle Interne, notamment le maintien et l’évolution du référentiel Groupe (risques et contrôles clés), l’analyse des résultats de campagnes.
• Piloter et coordonner des missions d’audit : Cadrage, entretiens de planification, définition des programmes de travail, organisation de l’équipe, conduite des travaux, formalisation des conclusions et présentation des rapports au management.
• Assurer le suivi des plans d’actions, en lien étroit avec les opérationnels, afin de garantir la mise en œuvre effective des recommandations dans les délais impartis.
• Participer à l’élaboration et à la mise à jour de la cartographie des risques majeurs du Groupe, en contribuant à l’identification et à la priorisation des risques.
• Contribuer à l'évolution du département Audit & Contrôle Interne : Evolution des méthodologies (manuel d’audit), mise en place de tableaux de bord et d’indicateurs de performance, développement d’approches data-driven.
• Agir en tant qu’interlocuteur(trice) privilégié(e) des Business Process Owners (Directions fonctionnelles : Industrie, Finance/Trésorerie, Juridique, Achats, IT, RH…), dans le cadre des audits et projets transverses.

👤 Profil recherché Apportez votre expertise

• Diplômé(e) d’un Master en école de commerce, ingénierie ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en cabinet d’audit, audit interne ou contrôle interne.
• Vous maîtrisez le français et l’anglais à un niveau professionnel. La pratique d’une troisième langue constitue un atout.
• Doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de communication écrite et orale, ainsi que pour votre aptitude à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau.
• Vous démontrez une curiosité intellectuelle, une capacité d’analyse et une ouverture au changement, vous permettant d’évoluer avec agilité dans des environnements complexes.
• Enfin, votre capacité d’influence vous permet de promouvoir efficacement les bonnes pratiques et d’assurer l’adhésion aux recommandations auprès des opérationnels.

✅ Pourquoi nous rejoindre ?

• Une exposition transverse à l’ensemble des activités du Groupe
• Un environnement international et multiculturel
• Un rôle à forte valeur ajoutée, au cœur des enjeux de performance et de maîtrise des risques
• Des missions variées combinant audit, conseil et transformation